Organizational Cognition: The Theory of Social Organizing (Routledge Studies in Organizational Change & Development) - Softcover

Buch 24 von 26: Routledge Studies in Organizational Change & Development
 
9780367769529: Organizational Cognition: The Theory of Social Organizing (Routledge Studies in Organizational Change & Development)
Softcover
ISBN 10: 0367769522 ISBN 13: 9780367769529
Verlag: Routledge, 2024

Inhaltsangabe

Organizational Cognition takes the perspective of cognition as distributed in the sense that it needs tools, artifacts, objects, and other external entities to allow the brain to operate properly and applies it to the organization by introducing a model that defines the elements that allow cognition to work.

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Über die Autorin bzw. den Autor

Davide Secchi is Associate Professor of Organizational Cognition in the Department of Language and Communication and Director of the Research Centre for Computational & Organisational Cognition at the University of Southern Denmark, Slagelse, Denmark.

Rasmus Gahrn-Andersen is Associate Professor of Organizational Communication at the University of Southern Denmark, Denmark.

Stephen J. Cowley is Professor of Organizational Cognition at the University of Southern Denmark, Denmark.

„Über diesen Titel“ kann sich auf eine andere Ausgabe dieses Titels beziehen.

Verlag
Routledge
Erscheinungsdatum
2024
Sprache
Englisch
ISBN 10 
0367769522
ISBN 13 
9780367769529
Einband
Taschenbuch
Anzahl der Seiten
330
Herausgeber
Secchi Davide, Gahrn-Andersen Rasmus, Cowley Stephen J.
Kontakt zum Hersteller
Taylor & Francis Verlag GmbH
GPSR@taylorandfrancis.com

Kaufingerstraße 24
München
80331
Deutschland

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Verlag: Routledge, 2022
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