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Inhaltsangabe
"Personality at Work" provides a comprehensive, critical, and contemporary review of what we know about how individual differences determine or affect our behaviour in the work place. Adrian Furnham looks at the links between personality and such key matters as productivity, job satisfaction, vocational choice, motivation, and work-related problems including absenteeism and illness. He looks at the implications for selection and training and in a final chapter draws out the various implications from his review.
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Personality at Work : The Role of Individual Differences in the Work Place
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Personality at Work: The Role of Individual Differences in the Workplace
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Personality at Work: The Role of Individual Differences in the Workplace
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Zustand: Poor. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has hardback covers. Book contains pencil markings. In poor condition, suitable as a reading copy. No dust jacket. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,750grams, ISBN:0415035473. Bestandsnummer des Verkäufers 7068846
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