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Inhaltsangabe
Book by Foot Margaret Hook Caroline
Die Inhaltsangabe kann sich auf eine andere Ausgabe dieses Titels beziehen.
- VerlagPearson Education Limited
- Erscheinungsdatum1999
- ISBN 10 0582368928
- ISBN 13 9780582368927
- EinbandTapa blanda
- SpracheEnglisch
- Auflage2
- Anzahl der Seiten456
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Introducing Human Resource Management (Longman Modular Texts in Business and Economics)
Verlag:
Addison-Wesley Longman Ltd, 1999
ISBN 10: 0582368928
ISBN 13: 9780582368927
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Softcover
Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Good. Good condition. 2nd edition. A copy that has been read but remains intact. May contain markings such as bookplates, stamps, limited notes and highlighting, or a few light stains. Bestandsnummer des Verkäufers D09B-02691
Anzahl: 1 verfügbar
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Introducing Human Resource Management (Modular Texts In Business & Economics)
Verlag:
Pearson Higher Education, United Kingdom, London, 1999
ISBN 10: 0582368928
ISBN 13: 9780582368927
Gebraucht
Paperback
Anbieter: WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Very Good. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged. Bestandsnummer des Verkäufers GOR002272012
Anzahl: 2 verfügbar
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Introducing Human Resource Management (Modular Texts In Business & Economics)
Verlag:
Financial Times/ Prentice Hall 16/04/1999, 1999
ISBN 10: 0582368928
ISBN 13: 9780582368927
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Anbieter: AwesomeBooks, Wallingford, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Anzahl: 1 verfügbar
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Introducing Human Resource Management (Modular Texts In Business & Economics)
Verlag:
Financial Times/ Prentice Hall 16/04/1999, 1999
ISBN 10: 0582368928
ISBN 13: 9780582368927
Gebraucht
Softcover
Anbieter: Bahamut Media, Reading, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Very Good. Shipped within 24 hours from our UK warehouse. Clean, undamaged book with no damage to pages and minimal wear to the cover. Spine still tight, in very good condition. Remember if you are not happy, you are covered by our 100% money back guarantee. Bestandsnummer des Verkäufers 6545-9780582368927
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Introducing Human Resource Management
Verlag:
Pearson Education, Limited, 1999
ISBN 10: 0582368928
ISBN 13: 9780582368927
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Softcover
Anbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
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Zustand: Good. 2nd Edition. Ships from the UK. Former library book; may include library markings. Used book that is in clean, average condition without any missing pages. Bestandsnummer des Verkäufers 49782486-20
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Introducing Human Resource Management
Verlag:
Financial Times/ Prentice Hall, 1999
ISBN 10: 0582368928
ISBN 13: 9780582368927
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Softcover
Anbieter: Ammareal, Morangis, Frankreich
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Softcover. Zustand: Bon. Ancien livre de bibliothèque. Traces d'usure sur la couverture. Petite(s) trace(s) de pliure sur la couverture. Edition 1999. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Good. Former library book. Signs of wear on the cover. Slightly creased cover. Edition 1999. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations. Bestandsnummer des Verkäufers E-979-554
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Introducing Human Resource Management (Modular Texts in Business & Economics)
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
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Introducing Human Resource Management
Verlag:
Financial Times/ Prentice Hall, 1999
ISBN 10: 0582368928
ISBN 13: 9780582368927
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Softcover
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
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