The Weighted Airman Promotion System: Standardizing Test Scores: Standardizing Test Scores (Project Air Force) - Softcover

Schiefer, Michael A.

Softcover

ISBN 10: 0833042319 ISBN 13: 9780833042316

Verlag: RAND Corporation, 2008

Inhaltsangabe

Because test scores that are part of its enlisted promotion system are not standardized, the U.S. Air Force emphasizes longevity and testtaking ability differently and randomly across and within specialties. Random emphasis implies that the Air Force cannot be sure it promotes individuals with the highest potential. The authors discuss a range of predictable outcomes the Air Force could achieve by adopting various standardization strategies.

Über diesen Titel

Über die Autorin bzw. den Autor

Charlotte y Peter Fiell son dos autoridades en historia, teoría y crítica del diseño y han escrito más de sesenta libros sobre la materia, muchos de los cuales se han convertido en éxitos de ventas. También han impartido conferencias y cursos como profesores invitados, han comisariado exposiciones y asesorado a fabricantes, museos, salas de subastas y grandes coleccionistas privados de todo el mundo. Los Fiell han escrito numerosos libros para TASCHEN, entre los que se incluyen 1000 Chairs, Diseño del siglo XX, El diseño industrial de la A a la Z, Scandinavian Design y Diseño del siglo XXI.

Von der hinteren Coverseite

Examines the practice of not standardizing the test scores that are part of the U.S. Air Force enlisted promotion system and discusses possible standardization strategies.

Details zur Ausgabe

• Verlag: RAND Corporation
• Erscheinungsdatum: 2008
• ISBN 10: 0833042319
• ISBN 13: 9780833042316
• Einband: Tapa blanda
• Sprache: Englisch
• Anzahl der Seiten: 168
• Kontakt zum Hersteller: Nicht verfügbar