Wenn Sie darüber nachdenken, Online-Learning in Ihrem Unternehmen zu verwenden, wird Online-Learning zu einer Ihrer größten Planungsressourcen werden. Der Autor erklärt Online-Lernen in einfacher Sprache, definiert grundlegende Begriffe und Konzepte und befasst sich bei der Planung eines Online-Lernprogramms drei wichtige Überlegungen: Lernziele, die Sie mit dem Online-Lernen erreichen können – viele, die Sie in einer Klassenzimmer-Technologie nicht erreichen können, die Sie beim Beginn oder Erweitern eines Online-Lernprogramms beachten müssen. Projektprobleme in Zusammenhang mit dem erfolgreichen Design, Entwicklung und Lieferung von Online-Lernen lernen wird: Wie das Online-Lernen mit Distanzlernen, E-Learning, Web-basiertem Training und computerbasiertem Training vergleicht. Wie man mit den neuen Möglichkeiten – und Herausforderungen umgeht – setzt der Computer den Unterschied zwischen formalem und informellem Lernen 3 Arten von unterstützenden Technologien zur Entwicklung von Online-Lernmaterialien. Das Buch enthält eine Glossar von Begriffen und Proben von Online-Lernunterrichts-Designs und ist vollgepackt mit Beispielen, Ressourcen und Vorschlägen. Ionen, um Ihre nächste Mühe ist ein Erfolg.
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