Inhaltsangabe
At some point every manager has to cope with people problems.
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Reseña del editor
At some point every manager has to cope with people problems.
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Managing Employee Performance Problems
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
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Paperback. Zustand: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less. Bestandsnummer des Verkäufers G1560524286I3N00
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Managing Employee Performance Problems
Verlag:
Crisp Publications, Incorporated, 1997
ISBN 10: 1560524286
ISBN 13: 9781560524281
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Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
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Zustand: Very Good. 1st Edition. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects. Bestandsnummer des Verkäufers 15155169-6
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Managing Employee Performance Problems (Crisp Professional Series)
Anbieter: AwesomeBooks, Wallingford, Vereinigtes Königreich
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Paperback. Zustand: Very Good. Managing Employee Performance Problems (Crisp Professional Series) This book is in very good condition and will be shipped within 24 hours of ordering. The cover may have some limited signs of wear but the pages are clean, intact and the spine remains undamaged. This book has clearly been well maintained and looked after thus far. Money back guarantee if you are not satisfied. See all our books here, order more than 1 book and get discounted shipping. Bestandsnummer des Verkäufers 7719-9781560524281
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Managing Employee Performance Problems (Crisp Professional Series)
Anbieter: Bahamut Media, Reading, Vereinigtes Königreich
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Paperback. Zustand: Very Good. This book is in very good condition and will be shipped within 24 hours of ordering. The cover may have some limited signs of wear but the pages are clean, intact and the spine remains undamaged. This book has clearly been well maintained and looked after thus far. Money back guarantee if you are not satisfied. See all our books here, order more than 1 book and get discounted shipping. Bestandsnummer des Verkäufers 6545-9781560524281
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Managing Employee Performance Problems
Verlag:
Crisp Publications, Incorporated, 1997
ISBN 10: 1560524286
ISBN 13: 9781560524281
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Softcover
Erstausgabe
Anbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Good. 1st Edition. Ships from the UK. Former library book; may include library markings. Used book that is in clean, average condition without any missing pages. Bestandsnummer des Verkäufers 53465495-20
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Managing Employee Performance Problems
Verlag:
Crisp Publications, Inc, Menlo Park, California.USA., 1997
ISBN 10: 1560524286
ISBN 13: 9781560524281
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Glossy Card
Anbieter: J J Basset Books, bassettbooks, bookfarm.co.uk, Peter Tavy, Vereinigtes Königreich
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Glossy Card. Zustand: Near Fine (NEAR NEW). No Jacket. This is the FIRST EDITION. This book is part of a large purchase from a Public Sector Library and except where mentioned are for the most part LIKE NEW! MOSTLY the ONLY flaws are the blacked out (they insisted) Library stamps which show many of them to be UNUSED! This copy is Near Fine (NEAR NEW). FEEL FREE TO E-MAIL FOR PHOTOGRAPHS AND FURTHER DETAILS. FROM A DEALER WHO TELLS YOU WHO THEY ARE AND WHAT THEIR TELEPHONE AND ADDRESS CONTACT DETAILS ARE! Size: 8vo - over 7¾" - 9¾". EX PUBLIC SECTOR LIBRARY BLACK. Bestandsnummer des Verkäufers 33333337214
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Managing Employee Performance Problems
Verlag:
Crisp Pub Inc, U.S.A., 1997
ISBN 10: 1560524286
ISBN 13: 9781560524281
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Soft cover
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Anbieter: G3 Books, Winnipeg, MB, Kanada
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Soft cover. Zustand: Very Good. 1st Edition. Unmarked. Bestandsnummer des Verkäufers 021016
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