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Handbuch Mitarbeiterbefragung - Hardcover

 
9783540668121: Handbuch Mitarbeiterbefragung
Hardcover
ISBN 10: 3540668128 ISBN 13: 9783540668121
Verlag: Springer, 2000

Inhaltsangabe

Mitarbeiterbefragungen gehören heute zu den bewährten Methoden einer erfolgreichen Personalführung und sind gerade im Zusammenhang mit Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen oder Total Quality Management unverzichtbar. Besondere Aktualität haben sie im Rahmen des Performance Managements und des Einsatzes von Audits und von Balanced Scorecards gewonnen. Mitarbeiterbefragungen dienen damit dem gesamten Change Management im privatwirtschaftlichen Unternehmen ebenso wie im öffentlichen Bereich. Dieses Buch vermittelt Praktikern aus Wirtschaft und Verwaltung die verschiedenen Methoden der Mitarbeiterbefragung und leistet durch konkrete Beispiele eine wertvolle Hilfestellung zur Umsetzung in der beruflichen Praxis.

Die Inhaltsangabe kann sich auf eine andere Ausgabe dieses Titels beziehen.

Über die Autorin bzw. den Autor

Prof. Dr. Michel E. Domsch ist Inhaber des Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Personalwesen und Internationales Management, an der Universität der Bundeswehr Hamburg.

„Über diesen Titel“ kann sich auf eine andere Ausgabe dieses Titels beziehen.

Verlag
Springer
Erscheinungsdatum
2000
Sprache
Englisch
ISBN 10 
3540668128
ISBN 13 
9783540668121
Einband
Gebundene Ausgabe
Anzahl der Seiten
443
Herausgeber
Domsch Michel E., Ladwig Désirée H.
Kontakt zum Hersteller
Springer-Verlag GmbH
customerservice@springernature.com

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Deutschland