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"Jetzt platzt mir gleich der Kragen!": Welche Auswirkungen haben präventive Maßnahmen auf die Konfliktkultur eines Unternehmens? - Softcover
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Reseña del editor:
Diese Arbeit beschäftigt sich mit den nachhaltigen Auswirkungen von Coaching, Mediation und Teamentwicklungsmaßnahmen auf die Kultur in einem Unternehmen. Es wird der Frage nachgegangen, welche Faktoren das Betriebsklima gestalten, wann externe Beratung Sinn macht und welchen Einfluss die in ihren Verantwortungsbereich wirksamen Führungskräfte darauf haben. Die Studie erfolgte am Beispiel des Österreichischen Bundesheeres mittels einer schriftlichen Mitarbeiter/innen- und Führungskräftebefragung. Die ausgewerteten Ergebnisse wurden Kenntnissen aus vorangegangen Rückmeldungen interner Befragungen und Statistiken gegenübergestellt und mit Ergebnissen aus der Fachliteratur verglichen. Als Ergebnis aus dieser Studie geht hervor, dass koordinierte Führungsunterstützungs- maßnahmen unter Zusammenwirken von Führungskräften und Berater/inne/n, eine positive Wirkung auf das Betriebsklima haben. In weiterer Folge ist dadurch eine Verbesserung der Konfliktkultur bemerkbar.
Biografía del autor:
geb. 1970 in Klagenfurt, systemischer Coach, Organisationsberater und Personalentwickler, Eingetragener Mediator, Teamtrainer mit Supervisionsausbildung, Trainer für Führungsverhalten, Masterstudium Coaching & Organisationsentwicklung in Wien, Headcoach des Corporate Identity Projektes der Streitkräfte des Österreichischen Bundesheeres.
„Über diesen Titel“ kann sich auf eine andere Ausgabe dieses Titels beziehen.
- VerlagVDM Verlag
- Erscheinungsdatum2013
- ISBN 10 3639463234
- ISBN 13 9783639463231
- EinbandTapa blanda
- Anzahl der Seiten132
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Jetzt platzt mir gleich der Kragen!
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AV Akademikerverlag Sep 2013
(2013)
ISBN 10: 3639463234
ISBN 13: 9783639463231
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Taschenbuch
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Buchbeschreibung Taschenbuch. Zustand: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Diese Arbeit beschäftigt sich mit den nachhaltigen Auswirkungen von Coaching, Mediation und Teamentwicklungsmaßnahmen auf die Kultur in einem Unternehmen. Es wird der Frage nachgegangen, welche Faktoren das Betriebsklima gestalten, wann externe Beratung Sinn macht und welchen Einfluss die in ihren Verantwortungsbereich wirksamen Führungskräfte darauf haben. Die Studie erfolgte am Beispiel des Österreichischen Bundesheeres mittels einer schriftlichen Mitarbeiter/innen- und Führungskräftebefragung. Die ausgewerteten Ergebnisse wurden Kenntnissen aus vorangegangen Rückmeldungen interner Befragungen und Statistiken gegenübergestellt und mit Ergebnissen aus der Fachliteratur verglichen. Als Ergebnis aus dieser Studie geht hervor, dass koordinierte Führungsunterstützungs- maßnahmen unter Zusammenwirken von Führungskräften und Berater/inne/n, eine positive Wirkung auf das Betriebsklima haben. In weiterer Folge ist dadurch eine Verbesserung der Konfliktkultur bemerkbar. 132 pp. Deutsch. Bestandsnummer des Verkäufers 9783639463231
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Jetzt platzt mir gleich der Kragen!" : Welche Auswirkungen haben präventive Maßnahmen auf die Konfliktkultur eines Unternehmens?
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AV Akademikerverlag
(2013)
ISBN 10: 3639463234
ISBN 13: 9783639463231
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Buchbeschreibung Taschenbuch. Zustand: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Diese Arbeit beschäftigt sich mit den nachhaltigen Auswirkungen von Coaching, Mediation und Teamentwicklungsmaßnahmen auf die Kultur in einem Unternehmen. Es wird der Frage nachgegangen, welche Faktoren das Betriebsklima gestalten, wann externe Beratung Sinn macht und welchen Einfluss die in ihren Verantwortungsbereich wirksamen Führungskräfte darauf haben. Die Studie erfolgte am Beispiel des Österreichischen Bundesheeres mittels einer schriftlichen Mitarbeiter/innen- und Führungskräftebefragung. Die ausgewerteten Ergebnisse wurden Kenntnissen aus vorangegangen Rückmeldungen interner Befragungen und Statistiken gegenübergestellt und mit Ergebnissen aus der Fachliteratur verglichen. Als Ergebnis aus dieser Studie geht hervor, dass koordinierte Führungsunterstützungs- maßnahmen unter Zusammenwirken von Führungskräften und Berater/inne/n, eine positive Wirkung auf das Betriebsklima haben. In weiterer Folge ist dadurch eine Verbesserung der Konfliktkultur bemerkbar. Bestandsnummer des Verkäufers 9783639463231
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Jetzt Platzt Mir Gleich Der Kragen!": Welche Auswirkungen Haben Präventive Maßnahmen Auf Die Konfliktkultur Eines Unternehmens?
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Av Akademikerverlag
(2013)
ISBN 10: 3639463234
ISBN 13: 9783639463231
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Buchbeschreibung Paperback. Zustand: Brand New. 132 pages. German language. 8.66x5.91x0.30 inches. In Stock. Bestandsnummer des Verkäufers zk3639463234
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Jetzt platzt mir gleich der Kragen!\
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(2013)
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ISBN 13: 9783639463231
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Buchbeschreibung Zustand: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Autor/Autorin: Jeschonek Olivergeb. 1970 in Klagenfurt, systemischer Coach, Organisationsberater und Personalentwickler, Eingetragener Mediator, Teamtrainer mit Supervisionsausbildung, Trainer fuer Fuehrungsverhalten, Masterstudium Coaching & Organi. Bestandsnummer des Verkäufers 157925593
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