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- VerlagSchäffer-Poeschel Verlag
- Erscheinungsdatum2016
- ISBN 10 3791034723
- ISBN 13 9783791034720
- EinbandTapa dura
- Anzahl der Seiten294
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Macht in Organisationen
Verlag:
Schäffer-Poeschel Verlag
(2016)
ISBN 10: 3791034723
ISBN 13: 9783791034720
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Macht in Organisationen -Language: german
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Schäffer-Poeschel Verlag
(2016)
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Macht in Organisationen -Language: german
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Schäffer-Poeschel Verlag
(2016)
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Macht in Organisationen: Denkwerkzeuge für Führung, Beratung und Change Management
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Schäffer-Poeschel Verlag
(2016)
ISBN 10: 3791034723
ISBN 13: 9783791034720
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Macht in Organisationen
Verlag:
Schäffer-Poeschel Verlag Okt 2016
(2016)
ISBN 10: 3791034723
ISBN 13: 9783791034720
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Buchbeschreibung Buch. Zustand: Neu. Neuware -Machtfragen gelten als eine der wichtigsten Ursachen für das Scheitern von Veränderungsprozessen. Durchsetzungsmacht ist für die erfolgreiche Umsetzung von Veränderungen aber zwingend erforderlich. Wie kann Macht so eingesetzt werden, dass sie nicht negativ wirkt Das Buch beleuchtet die Formen der Macht in Organisationen und liefert konzeptuelle Grundlagen und praxisnahe Hilfestellungen für den Umgang mit Macht in Veränderungsprozessen. Gastbeiträge renommierter Autoren mit Praxiserfahrungen quer durch alle Beratungsthemen, Branchen, Organisationsformen, Unternehmensgrößen und Hierarchieebenen eröffnen unterschiedlichste Perspektiven auf das Thema.Mit zahlreichen Fallbeispielen aus der unternehmerischen Praxis sowie Gastbeiträgen, u.a. von Stefan Kühl, Günther Ortmann, Thomas Sattelberger, Bernd Schmid, Gerhard Schwarz, Fritz B. Simon und Rudolf Wimmer. 294 pp. Deutsch. Bestandsnummer des Verkäufers 9783791034720
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Macht in Organisationen
Verlag:
Schäffer-Poeschel Verlag Okt 2016
(2016)
ISBN 10: 3791034723
ISBN 13: 9783791034720
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Buchbeschreibung Buch. Zustand: Neu. Neuware -Machtfragen gelten als eine der wichtigsten Ursachen für das Scheitern von Veränderungsprozessen. Durchsetzungsmacht ist für die erfolgreiche Umsetzung von Veränderungen aber zwingend erforderlich. Wie kann Macht so eingesetzt werden, dass sie nicht negativ wirkt Das Buch beleuchtet die Formen der Macht in Organisationen und liefert konzeptuelle Grundlagen und praxisnahe Hilfestellungen für den Umgang mit Macht in Veränderungsprozessen. Gastbeiträge renommierter Autoren mit Praxiserfahrungen quer durch alle Beratungsthemen, Branchen, Organisationsformen, Unternehmensgrößen und Hierarchieebenen eröffnen unterschiedlichste Perspektiven auf das Thema.Mit zahlreichen Fallbeispielen aus der unternehmerischen Praxis sowie Gastbeiträgen, u.a. von Stefan Kühl, Günther Ortmann, Thomas Sattelberger, Bernd Schmid, Gerhard Schwarz, Fritz B. Simon und Rudolf Wimmer. 294 pp. Deutsch. Bestandsnummer des Verkäufers 9783791034720
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Macht in Organisationen
Verlag:
Schäffer-Poeschel Verlag Okt 2016
(2016)
ISBN 10: 3791034723
ISBN 13: 9783791034720
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Buchbeschreibung Buch. Zustand: Neu. Neuware -Machtfragen gelten als eine der wichtigsten Ursachen für das Scheitern von Veränderungsprozessen. Durchsetzungsmacht ist für die erfolgreiche Umsetzung von Veränderungen aber zwingend erforderlich. Wie kann Macht so eingesetzt werden, dass sie nicht negativ wirkt. Bestandsnummer des Verkäufers 9783791034720
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Macht in Organisationen : Denkwerkzeuge für Führung, Beratung und Change Management
Verlag:
Schäffer-Poeschel Verlag Okt 2016
(2016)
ISBN 10: 3791034723
ISBN 13: 9783791034720
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Buchbeschreibung Buch. Zustand: Neu. Neuware - Machtfragen gelten als eine der wichtigsten Ursachen für das Scheitern von Veränderungsprozessen. Durchsetzungsmacht ist für die erfolgreiche Umsetzung von Veränderungen aber zwingend erforderlich. Wie kann Macht so eingesetzt werden, dass sie nicht negativ wirkt Das Buch beleuchtet die Formen der Macht in Organisationen und liefert konzeptuelle Grundlagen und praxisnahe Hilfestellungen für den Umgang mit Macht in Veränderungsprozessen. Gastbeiträge renommierter Autoren mit Praxiserfahrungen quer durch alle Beratungsthemen, Branchen, Organisationsformen, Unternehmensgrößen und Hierarchieebenen eröffnen unterschiedlichste Perspektiven auf das Thema.Mit zahlreichen Fallbeispielen aus der unternehmerischen Praxis sowie Gastbeiträgen, u.a. von Stefan Kühl, Günther Ortmann, Thomas Sattelberger, Bernd Schmid, Gerhard Schwarz, Fritz B. Simon und Rudolf Wimmer. Bestandsnummer des Verkäufers 9783791034720
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Macht in Organisationen: Denkwerkzeuge für Führung, Beratung und Change Management
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Schäffer-Poeschel Verlag
(2016)
ISBN 10: 3791034723
ISBN 13: 9783791034720
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Buchbeschreibung Zustand: New. Book is in NEW condition. Bestandsnummer des Verkäufers 3791034723-2-1
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Macht in Organisationen
ISBN 10: 3791034723
ISBN 13: 9783791034720
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Buchbeschreibung Zustand: New. Orientierungswissen fuer Manager und Berater, die Veraenderungsprozesse steuern|Handlungsgrundlagen fuer die erfolgreiche Durchfuehrung von Change-Projekten|Fuer Studium und Weiterbildung geeignetAutor/Autorin: Falko AmelnPriv.-Doz. Dr. Falko von Am. Bestandsnummer des Verkäufers 129617118
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