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- VerlagHogrefe Verlag GmbH + Co.
- Erscheinungsdatum2000
- ISBN 10 3801710394
- ISBN 13 9783801710392
- EinbandTapa dura
- Anzahl der Seiten364
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Persönlichkeitstests im Personalmanagement: Grundlagen, Instrumente und Anwendungen
Verlag:
Verlag für Angewandte Psychologie
(2000)
ISBN 10: 3801710394
ISBN 13: 9783801710392
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Buchbeschreibung Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present. Bestandsnummer des Verkäufers M03801710394-G
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Persönlichkeitstests im Personalmanagement: Grundlagen, Instrumente und Anwendungen
Verlag:
Verlag für Angewandte Psychologie
(2000)
ISBN 10: 3801710394
ISBN 13: 9783801710392
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Buchbeschreibung Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages. Bestandsnummer des Verkäufers M03801710394-V
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Persönlichkeitstests im Personalmanagement : Grundlagen, Instrumente und Anwendungen.
Verlag:
Verl. für Angewandte Psychologie
(2000)
ISBN 10: 3801710394
ISBN 13: 9783801710392
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Buchbeschreibung gebundene Ausgabe. Zustand: Gut. XIX, 363 Seiten; Ill., graph. Darst. ; Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Einbandkanten sind leicht bestoßen. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 813. Bestandsnummer des Verkäufers 2009198
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Persönlichkeitstests im Personalmanagement. Grundlagen, Instrumente und Anwendungen.
Verlag:
Göttingen : Verl. für Angewandte Psychologie,
(2000)
ISBN 10: 3801710394
ISBN 13: 9783801710392
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Buchbeschreibung Pp. 25 cm XIX, 363 Seiten. OPb. Ordnungsgemäß aus einer Universitäts-Bibliothek ausgesondert (Stempel, Signatur). Guter Zustand. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 814. Bestandsnummer des Verkäufers 186717
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Persönlichkeitstests im Personalmanagement. Grundlagen, Instrumente und Anwendungen.
Verlag:
Verlag für Angewandte Psychologie
(2000)
ISBN 10: 3801710394
ISBN 13: 9783801710392
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Buchbeschreibung Zustand: Gebraucht - Gut. VORSATZBLATT ENTFERNT - ANSONSTEN SEHR GUTER ZUSTAND - HOSSIEP - HC - H4. Bestandsnummer des Verkäufers 433-CR8-OWG
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