Europäische Arbeitsrechtsangleichung zwischen Anspruch und Wirklichkeit: Untersuchung am Beispiel der Massenentlassungsrichtlinie und des Rechts der Massenentlassungen in Deutschland und Polen

 
9783832964276: Europäische Arbeitsrechtsangleichung zwischen Anspruch und Wirklichkeit: Untersuchung am Beispiel der Massenentlassungsrichtlinie und des Rechts der Massenentlassungen in Deutschland und Polen
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Marta Böning
Verlag: Nomos Verlagsges.Mbh + Co (2011)
ISBN 10: 3832964274 ISBN 13: 9783832964276
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ISBN 10: 3832964274 ISBN 13: 9783832964276
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Marta Böning
ISBN 10: 3832964274 ISBN 13: 9783832964276
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Marta Böning
Verlag: Nomos Verlagsges.MBH & Co Apr 2011 (2011)
ISBN 10: 3832964274 ISBN 13: 9783832964276
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Buchbeschreibung Nomos Verlagsges.MBH & Co Apr 2011, 2011. Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - Die Untersuchung nimmt die bislang erreichte Arbeitsrechtsharmonisierung in den Blick und beschäftigt sich mit der Frage nach deren Ziel und ob dieses erreicht werden kann. Besonderes Augenmerk gilt dabei dem Einfluss der unterschiedlichen rechtshistorischen und systematischen Vorbedingungen in Mitgliedsländern auf den Harmonisierungsprozess, für die die Rechtsordnungen Polens und Deutschlands ein hervorragendes Beispiel bilden. Als konkreter Untersuchungsgegenstand wurde das Massenentlassungsrecht gewählt, das zu den ältesten, gemeinschaftsweit harmonisierten Bereichen des Arbeitsrechts gehört. Dabei wird sowohl die legislative Harmonisierung durch den europäischen und nationalen Gesetzgeber als auch die Rolle der nationalen und der europäischen Gerichtsbarkeit untersucht. Insbesondere die letzte beeinflusst häufig das umgesetzte Recht und damit auch das Ergebnis der Harmonisierungsbemühungen auf überraschende Weise. 272 pp. Deutsch. Bestandsnummer des Verkäufers 9783832964276

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Marta Böning
Verlag: Nomos Verlagsges.MBH & Co Apr 2011 (2011)
ISBN 10: 3832964274 ISBN 13: 9783832964276
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Buchbeschreibung Nomos Verlagsges.MBH & Co Apr 2011, 2011. Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - Die Untersuchung nimmt die bislang erreichte Arbeitsrechtsharmonisierung in den Blick und beschäftigt sich mit der Frage nach deren Ziel und ob dieses erreicht werden kann. Besonderes Augenmerk gilt dabei dem Einfluss der unterschiedlichen rechtshistorischen und systematischen Vorbedingungen in Mitgliedsländern auf den Harmonisierungsprozess, für die die Rechtsordnungen Polens und Deutschlands ein hervorragendes Beispiel bilden. Als konkreter Untersuchungsgegenstand wurde das Massenentlassungsrecht gewählt, das zu den ältesten, gemeinschaftsweit harmonisierten Bereichen des Arbeitsrechts gehört. Dabei wird sowohl die legislative Harmonisierung durch den europäischen und nationalen Gesetzgeber als auch die Rolle der nationalen und der europäischen Gerichtsbarkeit untersucht. Insbesondere die letzte beeinflusst häufig das umgesetzte Recht und damit auch das Ergebnis der Harmonisierungsbemühungen auf überraschende Weise. 272 pp. Deutsch. Bestandsnummer des Verkäufers 9783832964276

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Marta Böning
Verlag: Nomos Verlagsges.MBH & Co Apr 2011 (2011)
ISBN 10: 3832964274 ISBN 13: 9783832964276
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Rheinberg-Buch
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Buchbeschreibung Nomos Verlagsges.MBH & Co Apr 2011, 2011. Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - Die Untersuchung nimmt die bislang erreichte Arbeitsrechtsharmonisierung in den Blick und beschäftigt sich mit der Frage nach deren Ziel und ob dieses erreicht werden kann. Besonderes Augenmerk gilt dabei dem Einfluss der unterschiedlichen rechtshistorischen und systematischen Vorbedingungen in Mitgliedsländern auf den Harmonisierungsprozess, für die die Rechtsordnungen Polens und Deutschlands ein hervorragendes Beispiel bilden. Als konkreter Untersuchungsgegenstand wurde das Massenentlassungsrecht gewählt, das zu den ältesten, gemeinschaftsweit harmonisierten Bereichen des Arbeitsrechts gehört. Dabei wird sowohl die legislative Harmonisierung durch den europäischen und nationalen Gesetzgeber als auch die Rolle der nationalen und der europäischen Gerichtsbarkeit untersucht. Insbesondere die letzte beeinflusst häufig das umgesetzte Recht und damit auch das Ergebnis der Harmonisierungsbemühungen auf überraschende Weise. 272 pp. Deutsch. Bestandsnummer des Verkäufers 9783832964276

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7.

Marta Boning
Verlag: Nomos Verlagsges.Mbh + Co 2011-04 (2011)
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Marta Böning
Verlag: Nomos Verlagsges.MBH & Co Apr 2011 (2011)
ISBN 10: 3832964274 ISBN 13: 9783832964276
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(Einbeck, Deutschland)
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Buchbeschreibung Nomos Verlagsges.MBH & Co Apr 2011, 2011. Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - Die Untersuchung nimmt die bislang erreichte Arbeitsrechtsharmonisierung in den Blick und beschäftigt sich mit der Frage nach deren Ziel und ob dieses erreicht werden kann. Besonderes Augenmerk gilt dabei dem Einfluss der unterschiedlichen rechtshistorischen und systematischen Vorbedingungen in Mitgliedsländern auf den Harmonisierungsprozess, für die die Rechtsordnungen Polens und Deutschlands ein hervorragendes Beispiel bilden. Als konkreter Untersuchungsgegenstand wurde das Massenentlassungsrecht gewählt, das zu den ältesten, gemeinschaftsweit harmonisierten Bereichen des Arbeitsrechts gehört. Dabei wird sowohl die legislative Harmonisierung durch den europäischen und nationalen Gesetzgeber als auch die Rolle der nationalen und der europäischen Gerichtsbarkeit untersucht. Insbesondere die letzte beeinflusst häufig das umgesetzte Recht und damit auch das Ergebnis der Harmonisierungsbemühungen auf überraschende Weise.Anschließend geht die Autorin auf die Ursachen des status quo ein und macht einige Vorschläge zur Verbesserung und Reform bestehender Harmonisierungsmechanismen. Deren Umsetzung könnte zu einer faktischen Annährung des Arbeitnehmerschutzes in Europa beitragen. 272 pp. Deutsch. Bestandsnummer des Verkäufers 9783832964276

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Marta Böning
Verlag: Nomos Verlagsges.MBH + Co (2011)
ISBN 10: 3832964274 ISBN 13: 9783832964276
Neu Paperback Erstausgabe Anzahl: 1
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The Book Depository EURO
(London, Vereinigtes Königreich)
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Buchbeschreibung Nomos Verlagsges.MBH + Co, 2011. Paperback. Zustand: New. 1. Auflage.. Language: German . Brand New Book. Die Untersuchung nimmt die bislang erreichte Arbeitsrechtsharmonisierung in den Blick und beschäftigt sich mit der Frage nach deren Ziel und ob dieses erreicht werden kann. Besonderes Augenmerk gilt dabei dem Einfluss der unterschiedlichen rechtshistorischen und systematischen Vorbedingungen in Mitgliedsländern auf den Harmonisierungsprozess, für die die Rechtsordnungen Polens und Deutschlands ein hervorragendes Beispiel bilden. Als konkreter Untersuchungsgegenstand wurde das Massenentlassungsrecht gewählt, das zu den ältesten, gemeinschaftsweit harmonisierten Bereichen des Arbeitsrechts gehà rt. Dabei wird sowohl die legislative Harmonisierung durch den europäischen und nationalen Gesetzgeber als auch die Rolle der nationalen und der europäischen Gerichtsbarkeit untersucht. Insbesondere die letzte beeinflusst häufig das umgesetzte Recht und damit auch das Ergebnis der Harmonisierungsbemühungen auf überraschende Weise.AnschlieÃend geht die Autorin auf die Ursachen des status quo ein und macht einige Vorschläge zur Verbesserung und Reform bestehender Harmonisierungsmechanismen. Deren Umsetzung kà nnte zu einer faktischen Annährung des Arbeitnehmerschutzes in Europa beitragen. Bestandsnummer des Verkäufers LIB9783832964276

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