La constitution d'une équipe est un outil formidable pour gérer les conflits sur le lieu de travail. Le chercheur et auteur de ce livre a saisi la dynamique du team building dans la gestion des conflits à travers une étude de cas dans une entreprise publique. Le chapitre 1 traite de la gestion des conflits sur le lieu de travail en général et le chapitre 2 couvre une retraite de consolidation d'équipe qui a permis de mettre en évidence les problèmes grâce à des discussions de groupe. Des recommandations ont été formulées en vue de leur mise en oeuvre.
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La dott.ssa Ambe ha conseguito il titolo di Dottore in Filosofia (Ph.D) in Studi sulla Pace e sui Conflitti con particolare attenzione alla Gestione delle Risorse Umane e al Comportamento Organizzativo, ha conseguito un Master in Scienze Manageriali con particolare attenzione all'ambito delle Risorse Umane e una Laurea in Scienze Politiche e Pubblica Amministrazione.La dott.ssa Ambe ha lavorato a livello internazionale.
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Taschenbuch. Zustand: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - La constitution d'une équipe est un outil formidable pour gérer les conflits sur le lieu de travail. Le chercheur et auteur de ce livre a saisi la dynamique du team building dans la gestion des conflits à travers une étude de cas dans une entreprise publique. Le chapitre 1 traite de la gestion des conflits sur le lieu de travail en général et le chapitre 2 couvre une retraite de consolidation d'équipe qui a permis de mettre en évidence les problèmes grâce à des discussions de groupe. Des recommandations ont été formulées en vue de leur mise en oeuvre. Bestandsnummer des Verkäufers 9786206872559
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