Titel: Applied Social Psychology: Understanding and Addressing Social and Practical Problems
Verlag: SAGE Publications, Inc
Erscheinungsjahr: 2011
Sprache: Englisch
ISBN-10: 1412976383
ISBN-13: 9781412976381
Einband: paperback
Auflage: 2. Auflage
Zustand: New
Gewicht: 30�Unzen

�ber diesen Titel

Inhaltsangabe

This textbook serves as an introduction to the field of applied social psychology which focuses on understanding social and practical problems and on developing intervention strategies directed at the amelioration of such problems. A core feature of the book is attaining a balance between theory, research, and application. In the Second Edition, the contributing authors have updated the text with the latest research and incorporated current examples that students can relate to.

�ber die Autorinnen und Autoren

Frank W. Schneider (PhD, University of Florida) is Professor Emeritus of Psychology, University of Windsor. He is a cofounder of the doctoral program in Applied Social Psychology at the University of Windsor. He coauthored a textbook on differential psychology and has published articles related to a variety of topics, including policing, group dynamics, organizational effectiveness, evaluation research, social psychology of education, gender roles, domestic violence, helping behavior, race relations, nonverbal communication, attribution theory, and adjustment of the elderly. His current research interests are in the areas of community policing and police organization effectiveness.

Jamie A. Gruman, (PhD, University of Windsor) earned his doctorate in Applied Social Psychology with a specialization in organizational psychology. He is currently an Associate Professor of Organizational Behavior at the University of Guelph in Ontario, Canada, and has previously taught in both the psychology departments and business schools at the University of Toronto and the University of Windsor. An award-winning researcher, he has published articles in such journals as Basic and Applied Social Psychology, Human Resource Management, the Journal of Vocational Behavior, Industrial and Organizational Psychology, Human Resource Management Review, Human Resource Development Quarterly, and the Journal of Managerial Psychology. His current research interests pertain largely to positive organizational psychology and his point of entry into this topic is often the organizational socialization process. He is also the founding Chair of the Canadian Positive Psychology Association.

Larry M. Coutts (PhD, University of Windsor) is the president of L. M. Coutts & Associates, an organizational and human resource management consulting firm, and teaches part-time in the Sprott School of Business, Carleton University. Larry is a former Director of Research and Development for the human resource consulting company EPSI Inc. and a former Assistant Professor in the Applied Social Psychology division at the University of Windsor. He also has held positions with the Royal Canadian Mounted Police as director of the Organizational Design and Job Evaluation Branch and as a senior research principal with both the Personnel Research Branch and the Canadian Police College. His research interests include industrial and organizational psychology, specifically personnel selection (assessment centers, simulation exercises, structured interviews, and testing) and organizational change and development. Much of his published research has focused around law enforcement settings (personnel selection in law enforcement, police hiring and promotion, senior police executive development, etc.).

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Sie haben das Recht, binnen vierzehn Tagen ohne Angabe von Gr�nden diesen Vertrag zu widerrufen.

Die Widerrufsfrist betr�gt vierzehn Tage ab dem Tag, an dem Sie oder ein von Ihnen benannter Dritter, der nicht der Bef�rderer ist, die letzte Ware oder die letzte Teilsendung bzw. das letzte St�ck in Besitz genommen haben bzw. hat.

Um Ihr Widerrufsrecht auszu�ben, m�ssen Sie uns, BennettBooksLtd, 7765 N Sheridan Rd, 60626, Chicago, Illinois, U.S.A., +1 7733871973, mittels einer eindeutigen Erkl�rung (z.B. ein mit der Post versandter Brief, Telefax oder E-Mail) �ber Ihren Entschluss, diesen Vertrag zu widerrufen, informieren. Sie k�nnen daf�r das beigef�gte Muster-Widerrufsformular verwenden, das jedoch nicht vorgeschrieben ist. Sie k�nnen auch eine andere eindeutige Erkl�rung auf der Webseite "Meine Bestellungen" in Ihrem "Nutzerkonto" elektronisch ausf�llen und �bermitteln. Machen Sie von dieser M�glichkeit Gebrauch, so werden wir Ihnen unverz�glich (z. B. per E-Mail) eine Best�tigung �ber den Eingang eines solchen Widerrufs �bermitteln. Zur Wahrung der Widerrufsfrist reicht es aus, dass Sie die Mitteilung �ber die Aus�bung des Widerrufsrechts vor Ablauf der Widerrufsfrist absenden.

Folgen des Widerrufs

Wenn Sie diesen Vertrag widerrufen, haben wir Ihnen alle Zahlungen, die wir von Ihnen erhalten haben, einschlie�lich der Lieferkosten (mit Ausnahme der zus�tzlichen Kosten, die sich daraus ergeben, dass Sie eine andere Art der Lieferung als die von uns angebotene, g�nstigste Standardlieferung gew�hlt haben), unverz�glich und sp�testens binnen vierzehn Tagen ab dem Tag zur�ckzuzahlen, an dem die Mitteilung �ber Ihren Widerruf dieses Vertrags bei uns eingegangen ist. F�r diese R�ckzahlung verwenden wir dasselbe Zahlungsmittel, das Sie bei der urspr�nglichen Transaktion eingesetzt haben, es sei denn, mit Ihnen wurde ausdr�cklich etwas anderes vereinbart; in keinem Fall werden Ihnen wegen dieser R�ckzahlung Entgelte berechnet. Wir k�nnen die R�ckzahlung verweigern, bis wir die Waren wieder zur�ckerhalten haben oder bis Sie den Nachweis erbracht haben, dass Sie die Waren zur�ckgesandt haben, je nachdem, welches der fr�here Zeitpunkt ist. Sie haben die Waren unverz�glich und in jedem Fall sp�testens binnen vierzehn Tagen ab dem Tag, an dem Sie uns �ber den Widerruf dieses Vertrags unterrichten, an BennettBooksLtd, Sean Bennett ATTN RETURNS, 7765 N Sheridan Rd, 60626, Chicago, Illinois, U.S.A., +1 7733871973, zur�ckzusenden oder zu �bergeben. Die Frist ist gewahrt, wenn Sie die Waren vor Ablauf der Frist von vierzehn Tagen absenden.

Sie tragen die unmittelbaren Kosten der R�cksendung der Waren. Sie m�ssen f�r einen etwaigen Wertverlust der Waren nur aufkommen, wenn dieser Wertverlust auf einen zur Pr�fung der Beschaffenheit, Eigenschaften und Funktionsweise der Waren nicht notwendigen Umgang mit ihnen zur�ckzuf�hren ist.

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