ISBN 10: 1562864076 / ISBN 13: 9781562864071
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Beschreibung:

Brand New, Unread Copy in Perfect Condition. A+ Customer Service! Summary: Shows you how to move to the next level of workplace learning and performance practice. This book is suitable for workplace learning and performance professionals seeking practical ways to operationalize proven principles of human performance improvement practices. Buchnummer des Verkäufers

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Inhaltsangabe: An essential companion manual to Training Ain't Performance, the Beyond Training Ain't Performance Fieldbook is an HPI theory implementation guide. Free online downloads feature worksheets, assessments, tools, and practical advice that will propel your organization toward the performance approach.

About the Author: Harold D. Stolovitch and Erica J. Keeps share a common passion - developing people. They have devoted a combined total of more than 80 years to make workplace learning and performance both enjoyable and effective. Their research and consulting activities have involved them in numerous projects with major corporations, such as Alcan, Bell Canada, Canadian Pacific Railway, The Coffee Bean & Tea Leaf, DaimlerChrysler Academy, General Motors, Hewlett-Packard, Prudential, Merck, and Sun Microsystems. Stolovitch and Keeps are the principals of HAS Learning & Performance Solutions, specialists in the application of instructional technology and human performance technology to business, industry, government, and the military. Together, they are authors and co-editors of numerous books, professional articles, and papers in addition to being popular conference and seminar speakers at venues around the world. Their first book with ASTD Press, Telling Ain't Training, continues to be an all-time bestseller and the inspiration and source for a popular conference series. A follow-on fieldbook was published in 2005, Beyond Telling Ain't Training Fieldbook.

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Bibliografische Details

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1.

Harold D. Stolovitch
Verlag: ASTD Press (2006)
ISBN 10: 1562864076 ISBN 13: 9781562864071
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Buchbeschreibung ASTD Press, 2006. Paperback. Buchzustand: Used: Good. Buchnummer des Verkäufers SONG1562864076

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Harold D. Stolovitch
Verlag: ASTD Press 2006-05-01 (2006)
ISBN 10: 1562864076 ISBN 13: 9781562864071
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Lost Books
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Buchbeschreibung ASTD Press 2006-05-01, 2006. Paperback. Buchzustand: good. 1562864076. Buchnummer des Verkäufers 533027

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Harold D. Stolovitch; Erica J. Keeps
Verlag: American Society for Training & Development
ISBN 10: 1562864076 ISBN 13: 9781562864071
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ThriftBooks - Motor City
(Brownstown, MI, USA)
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Stolovitch, Harold D.
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STOLOVITCH, HAROLD & KEEPS, ER
Verlag: National Book Network
ISBN 10: 1562864076 ISBN 13: 9781562864071
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(Avenel, NJ, USA)
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Stolovitch, Harold D.
Verlag: Association for Talent Developme (2006)
ISBN 10: 1562864076 ISBN 13: 9781562864071
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Buchbeschreibung Association for Talent Developme, 2006. Paperback. Buchzustand: New. Buchnummer des Verkäufers mon0000013414

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Harold D. Stolovitch
Verlag: American Society for Training and Development (2006)
ISBN 10: 1562864076 ISBN 13: 9781562864071
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Buchbeschreibung American Society for Training and Development, 2006. PAP. Buchzustand: New. New Book. Shipped from UK in 4 to 14 days. Established seller since 2000. Buchnummer des Verkäufers CE-9781562864071

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ISBN 10: 1562864076 ISBN 13: 9781562864071
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BookSleuth
(Sanford, NC, USA)
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Stolovitch, Harold D.
Verlag: Association for Talent Develop (2006)
ISBN 10: 1562864076 ISBN 13: 9781562864071
Gebraucht Paperback Anzahl: 2
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Murray Media
(North Miami Beach, FL, USA)
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Buchbeschreibung Association for Talent Develop, 2006. Paperback. Buchzustand: Very Good. Great condition with minimal wear, aging, or shelf wear. Buchnummer des Verkäufers P021562864076

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Harold D. Stolovitch, Erica J. Keeps
Verlag: American Society for Training Development, United States (2006)
ISBN 10: 1562864076 ISBN 13: 9781562864071
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The Book Depository
(London, Vereinigtes Königreich)
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Buchbeschreibung American Society for Training Development, United States, 2006. Paperback. Buchzustand: New. Illustrated edition. Language: English . Brand New Book. A follow-on of the popular book, Training Ain t Performance , this book clearly goes beyond explanation to show you how to move to the next level of workplace learning and performance practice. This book is a true fieldbook for workplace learning and performance professionals seeking practical ways to operationalize proven principles of human performance improvement practices. Each of the 15 chapters contains tools, techniques, guidelines, and strategies presented in a breezy and light-hearted manner that encourages application and discovery. In addition, the icon-driven format and accompanying CD-ROM provide all the practical help and direction allowing you to start applying these powerful principles in your organization today. Buchnummer des Verkäufers ANB9781562864071

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