Conducting Multinational Research: Applying Organizational Psychology in the Workplace (APA/MSU Series on Multicultural Psychology)
Sprache: Englisch
Verlag: American Psychological Association, 2012
- Hardcover
- Gebraucht

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- Titel
- Conducting Multinational Research: Applying Organizational Psychology in the Workplace (APA/MSU Series on Multicultural Psychology)
- Verlag
- American Psychological Association
- Veröffentlichungsjahr
- 2012
- Zustand
- gut
- Einband
- Hardcover
- Sprache
- Englisch
- ISBN-10
- 1433811413
- ISBN-13
- 9781433811418
- Artikelgewicht
- 2.000 Gramm
This book presents accessible models and real-world examples of large-scale, multinational research within organizations. The contributors describe their own successful research projects, highlighting the challenges they have faced and how they have overcome them. Psychometric, ethical, and methodological concerns are explored, as well as the personal and professional rewards of conducting this type of research.
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Über die Autorin bzw. den Autor
Her major research interests involve improving the quality and fairness of employee selection methods, and topics related to diversity and justice in the workplace. She also has recently conducted research on work–nonwork conflict. In addition to publishing extensively in these areas, she regularly consults with organizations on improving assessment processes.
She is a past president of APA's Division 14 (Society for Industrial and Organizational Psychology [SIOP]) and past editor of the journal Personnel Psychology.
Dr. Ryan has a long record of professional service on SIOP committees and National Academy of Sciences panels, and she currently serves on the Defense Advisory Committee on Military Personnel Testing.
She received her PhD in psychology from the University of Illinois at Chicago.
Frederick T. L. Leong, PhD, is a professor of psychology at Michigan State University (MSU) in the industrial/organizational and clinical psychology programs. He is also the director of the Consortium for Multicultural Psychology Research at MSU.
He has authored or coauthored more than 200 journal articles and book chapters and has edited or coedited 12 books. He is editor-in-chief of the Encyclopedia of Counseling and the APA Handbook of Multicultural Psychology. He is also editor of APA's Division 45 (Society for the Psychological Study of Ethnic Minority Issues) book series Cultural, Racial and Ethnic Psychology and founding editor of the Asian American Journal of Psychology.
Dr. Leong is a fellow of APA Divisions 1, 2, 5, 12, 17, 29, 45, and 52; the Association for Psychological Science; the Asian American Psychological Association; and the International Academy for Intercultural Research.
His major research interests center on culture and mental health, cross-cultural psychotherapy (especially with Asians and Asian Americans), cultural and personality factors related to career choice, and work stress.
He is the past president of APA Division 45, APA Division 12—Section VI (Clinical Psychology of Ethnic Minorities), the Asian American Psychological Association, and the International Association of Applied Psychology's Division 16 (Counseling Psychology Division).
Dr. Leong received his PhD in counseling and industrial/organizational psychology from the University of Maryland, College Park.
Frederick L. Oswald, PhD, is an associate professor in the industrial/organizational psychology program at Rice University.
His research deals with employment testing and personnel selection in organizational, educational, and military settings. Specifically, his work involves defining, modeling, and predicting performance outcomes from measures of cognitive and motivational constructs (e.g., cognitive abilities, personality traits, situational judgment, job knowledge and skill, biographical data).
His statistical work deals with psychological measurement, adverse impact, meta-analysis, and structural equation modeling.
Dr. Oswald publishes his research in close collaboration with the graduate students he mentors, and he has a history of large-scale, grant-funded projects (e.g., U.S. Navy, College Board).
Currently, he is an associate editor of the Journal of Management and Journal of Business and Psychology; he also serves on the editorial boards of the Journal of Applied Psychology, Personnel Psychology, Psychological Methods, Organizational Research Methods, International Journal of Selection and Assessment, and the Journal of Research in Personality.
Dr. Oswald received his PhD in psychology from the University of Minnesota, Twin Cities Campus.
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Widerrufsrecht
Wenn Sie Verbraucher sind, können Sie gemäß den folgenden Bestimmungen vom Vertrag zurücktreten. Verbraucher ist jede natürliche Person, die zu Zwecken handelt, die nicht ihrer kaufmännischen, gewerblichen, künstlerischen oder beruflichen Tätigkeit zugerechnet werden können.
Informationen zum Widerrufsrecht
Gesetzliches Widerrufsrecht
Sie haben das Recht, den Vertrag innerhalb von 14 Tagen ohne Angabe von Gründen zu widerrufen.
Die Widerrufsfrist beträgt 14 Tage ab dem Tag, an dem Sie oder ein von Ihnen benannter Dritter, der nicht der Transporteur ist, die letzte Ware oder den letzten Posten oder das letzte Exemplar in Besitz genommen hat.
Um das Widerrufsrecht auszuüben, füllen Sie auf unserer Website unter „Meine Einkäufe" in „Mein Nutzerkonto" eine eindeutige Erklärung elektronisch aus und senden Sie sie ab. Wir werden Ihnen unverzüglich eine Bestätigung über den Eingang eines solchen Widerrufs auf einem dauerhaften Datenträger (z. B. per E-Mail) übermitteln.
Um die Widerrufsfrist einzuhalten, reicht es aus, dass Sie Ihre Mitteilung über die Ausübung des Widerrufsrechts vor Ablauf der Widerrufsfrist absenden.
Auswirkungen des Widerrufs
Wenn Sie diesen Vertrag widerrufen, erstatten wir Ihnen alle Zahlungen, die wir von Ihnen erhalten haben, einschließlich der Lieferkosten (mit Ausnahme der zusätzlichen Kosten, die entstehen, wenn Sie eine andere Art der Lieferung als die von uns angebotene günstigste Standardlieferung gewählt haben).
Wir können einen Abzug von der Rückerstattung für den Wertverlust der gelieferten Waren vornehmen, wenn der Verlust auf eine unnötige Behandlung durch Sie zurückzuführen ist.
Wir werden die Rückerstattung unverzüglich und nicht später als 14 Tage nach dem Tag vornehmen, an dem wir über Ihre Entscheidung, diesen Vertrag zu widerrufen, informiert wurden.
Für die Rückerstattung verwenden wir dasselbe Zahlungsmittel, das Sie für die ursprüngliche Transaktion verwendet haben, es sei denn, Sie haben ausdrücklich etwas anderes vereinbart; in keinem Fall werden Ihnen aufgrund einer solchen Rückerstattung Gebühren berechnet.
Wir können die Rückzahlung verweigern, bis wir die Waren wieder zurückerhalten haben oder Sie den Nachweis erbracht haben, dass Sie die Waren zurückgesandt haben, je nachdem, was eher eintritt.
Sie müssen die Waren unverzüglich und in jedem Fall spätestens 14 Tage ab dem Tag, an dem Sie uns über den Widerruf dieses Vertrags unterrichten, an BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars Lutzer, Wahlstedt, Germany, zurücksenden oder übergeben. Die Frist ist eingehalten, wenn Sie die Ware vor Ablauf der Frist von 14 Tagen zurücksenden. Sie müssen die direkten Kosten der Rücksendung der Waren tragen. Sie haften nur für einen etwaigen Wertverlust der Waren, der auf eine Behandlung zurückzuführen ist, die nicht zur Prüfung der Art, Eigenschaften und Funktionsweise der Waren erforderlich ist.
Ausnahmen vom Widerrufsrecht
Das Widerrufsrecht gilt nicht für:
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Versandbedingungen
Widerrufsrecht für Verbraucher
Verbrauchern steht ein Widerrufsrecht nach folgender Maßgabe zu, wobei Verbraucher jede natürliche Person ist, die ein Rechtsgeschäft zu Zwecken abschließt, die überwiegend weder ihrer gewerblichen noch ihrer selbständigen beruflichen Tätigkeit zugerechnet werden können:
Widerrufsbelehrung
Widerrufsrecht
Sie haben das Recht, binnen vierzehn Tagen ohne Angabe von Gründen diesen Vertrag zu widerrufen. Die Widerrufsfrist beträgt vierzehn Tage ab dem Tag an dem Sie oder ein von Ihnen benannter Dritter, der nicht Beförderer ist, die Waren in Besitz genommen haben bzw. hat.
Um Ihr Widerrufsrecht auszuüben, müssen Sie uns: Lars Lutzer - Einzelunternehmer - Alte Landstr. 39- 23812 Wahlstedt, Deutschland /Germany- Email: l.lutzer(AT)llu-buchservice(PUNKT)de , TEL: +49 (0) 176 / 63887918 - Web: https://LLU-BUCHSERVICE.de - UID: DE277819159 mittels einer eindeutigen Erklärung (z.B. ein mit der Post versandter Brief, Telefax oder E-Mail) über Ihren Entschluss, diesen Vertrag zu widerrufen, informieren. Sie können dafür das beigefügte Muster-Widerrufsformular verwenden, das jedoch nicht vorgeschrieben ist.
Zur Wahrung der Widerrufsfrist reicht es aus, dass Sie die Mitteilung über die Ausübung des Widerrufsrechts vor Ablauf der Widerrufsfrist absenden.
Folgen des Widerrufs
Wenn Sie diesen Vertrag widerrufen, haben wir Ihnen alle Zahlungen, die wir von Ihnen erhalten haben, einschließlich der Lieferkosten (mit Ausnahme der zusätzlichen Kosten, die sich daraus ergeben, dass Sie eine andere Art der Lieferung als die von uns angebotene, günstigste Standardlieferung gewählt haben), unverzüglich und spätestens binnen vierzehn Tagen ab dem Tag zurückzuzahlen, an dem die Mitteilung über Ihren Widerruf dieses Vertrags bei uns eingegangen ist. Für diese Rückzahlung verwenden wir dasselbe Zahlungsmittel, das Sie bei der ursprünglichen Transaktion eingesetzt haben, es sei denn, mit Ihnen wurde ausdrücklich etwas anderes vereinbart; in keinem Fall werden Ihnen wegen dieser Rückzahlung Entgelte berechnet.
Wir können die Rückzahlung verweigern, bis wir die Waren wieder zurückerhalten haben oder bis Sie den Nachweis erbracht haben, dass Sie die Waren zurückgesandt haben, je nachdem, welches der frühere Zeitpunkt ist.
Sie haben die Waren unverzüglich und in jedem Fall spätestens binnen vierzehn Tagen ab dem Tag, an dem Sie uns über den Widerruf dieses Vertrags unterrichten, an uns zurückzusenden oder zu übergeben. Die Frist ist gewahrt, wenn Sie die Waren vor Ablauf der Frist von vierzehn Tagen absenden. Sie tragen die unmittelbaren Kosten der Rücksendung der Waren.
Sie müssen für einen etwaigen Wertverlust der Waren nur aufkommen, wenn dieser Wertverlust auf einen zur Prüfung der Beschaffenheit, Eigenschaften und Funktionsweise der Waren nicht notwendigen Umgang mit ihnen zurückzuführen ist.
Die Europäische Kommission stellt eine Plattform zur Online-Streitbeilegung (OS) bereit, die Sie hier finden: http://ec.europa.eu/consumers/odr