The Culturally Proficient School: An Implementation Guide for School Leaders
Lindsey, Randall B.,Roberts, Laraine M.,CampbellJones, Franklin L.
Sprache: Englisch
Verlag: Corwin, 2004
- Softcover
- Gebraucht

Anbieter: Once Upon A Time Books, Siloam Springs, AR, USAOnce Upon A Time Books
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- Titel
- The Culturally Proficient School: An Implementation Guide for School Leaders
- Autor
- Lindsey, Randall B.,Roberts, Laraine M.,CampbellJones, Franklin L.
- Verlag
- Corwin
- Erscheinungsjahr
- 2004
- Zustand
- Good
- Einband
- paperback
- Sprache
- Englisch
- ISBN-10
- 0761946829
- ISBN-13
- 9780761946823
The five principles of cultural proficiency are:
} culture is a predominant force in people's lives
} the dominant culture serves people in varying degrees
} people have both personal identities and group identities
}diversity within cultures is vast and significant
}each individual and each group has unique cultural values and needs.
.
Features and benefits:
}reflective activities for individuals or groups
}examples of typical conversations that arise around the issues of diversity, multiculturalism, equity, entitlement, and racism
} typical behaviors associated with culturally proficient leadership organized around the responsibilities of school leaders
}a rich and detailed case study of a fictionalized school district interwoven throughout the book, providing opportunities for discussion and reflection
} professional development activities.
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Über die Autorin bzw. den Autor
Email – randallblindsey@gmail.com
Website - CCPEP.org
Twitter - @RBLindsey41
Laraine M. Roberts, EdD, is Senior Research Associate at WestEd in San Francisco. Her work centers on educational leadership, organizational culture, and school and district development and im-provement. In addition to leading educational research projects, she designs and facilitates leadership development programs for superintendents, district administrators, and school principals. In all her work, her goal is to influence changes within the structures of schools and the practices of educators that result in meaningful learning experiences and academic success for all students. Her experiences as an educator include classroom teaching, school and district administration, professional development, curriculum development, and university teaching.
Franklin CampbellJones is associate professor of education leadership at Rowan University in Glassboro, New Jersey. He completed six years as a tenured faculty member of education leadership at California State University, Los Angeles. He is a national and international facilitator of organization learning and diversity. His 30-year service in education includes tenure as a high school social science teacher, school administrator, and project director for the State of California.
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