Strategic Human Resource Analytics and Intelligent Data-Driven Systems

Sprache: Englisch

Verlag: Springer Nature Singapore Nov 2026, 2026

9819226228 / 9789819226221

Anbieter: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, DeutschlandBuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.

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Artikelbeschreibung vom Verkäufer

This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -This book delves into the under-researched intersection of strategic human resource analytics and intelligent data-driven systems. As organizations increasingly turn to artificial intelligence and machine learning to enhance HR functions, chapters within this book critically investigate how these technologies are reshaping strategic decision-making, skill development, and organizational agility.Drawing on empirical evidence and real-world case studies, the book equips scholars, practitioners, and policymakers with cutting-edge insights and strategic tools to navigate the evolving landscape of human resource management. It explores the transformative potential of intelligent systems in recruitment, training, performance evaluation, compensation, retention, and employee well-being while also considering the accompanying ethical dilemmas, privacy concerns, and cybersecurity risks.By addressing the ongoing debates and controversies surrounding people analytics, this book offers a timely contribution to the discourse on human-algorithmic collaboration in the workplace. It is an essential resource for those seeking way in which to best use the power of data-driven HR strategies in this era of rapid technological change. 249 pp. Englisch.

Bestandsnummer des Verkäufers 9789819226221

Titel
Strategic Human Resource Analytics and Intelligent Data-Driven Systems
Autor
Sulaiman Olusegun Atiku
Verlag
Springer Nature Singapore Nov 2026
Veröffentlichungsjahr
2026
Zustand
Neu
Einband
Buch
Sprache
Englisch
ISBN-10
9819226228
ISBN-13
9789819226221
Artikelgewicht
563 Gramm
Abmessungen
241x160x20 mm

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