Successful Management by Motivation : Balancing Intrinsic and Extrinsic Incentives

Sprache: Englisch

Verlag: Springer, 2001

3540424016 / 9783540424017

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Zustand: Sehr gut | Seiten: 324 | Sprache: Englisch | Produktart: Bücher | Motivated people are crucial to create a sustainable competitive advantage for your company. Successful Management by Motivation shows that in a knowledge-based society, this goal cannot be achieved by extrinsic motivation alone. Pay for performance often even hurts because it crowds out intrinsic motivation like work morale. To succeed, companies have to find ways of fostering and sustaining intrinsic motivation. With the help of in-depth case studies, representative surveys, and analyses based on a large number of firms and employees, this joint work of business researchers and economists identifies the various aspects of motivation in companies and shows how the right combination of intrinsic and extrinsic motivation can be achieved.

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Titel
Successful Management by Motivation : Balancing Intrinsic and Extrinsic Incentives
Autor
Unbekannt
Verlag
Springer
Erscheinungsjahr
2001
Zustand
Sehr gut
Einband
Hardcover
Sprache
Englisch
ISBN-10
3540424016
ISBN-13
9783540424017
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