Test Bias in Employment Selection Testing

Sprache: Englisch

Verlag: Springer International Publishing Jan 2022, 2022

3030899241 / 9783030899240

Anbieter: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, DeutschlandBuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.

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This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -This book provides students with a concise introduction to test bias from a psychometric point-of-view without statistics. It uses easy to understand graphs to explain complex technical approaches to test bias giving readers a highly sought-after knowledge enabling them to be better consumers of tests.Studies performed by the Society for Human Resource Management (SHRM) consistently show that selection is a key competency for Human Resource (HR) professionals. Knowledge of test bias is a key component to effectively and legally performing this highly valued HR function. Unfortunately, test bias is rarely covered in HR classes or is presented in a highly technical manner geared to individuals with strong statistical and mathematical backgrounds. This book, requiring no previous statistical or mathematical knowledge, can be used as a supplemental textbook for any class that deals with selection, staffing, or measurement at the undergraduate or graduate level. 96 pp. Englisch.…

Bestandsnummer des Verkäufers 9783030899240

Titel
Test Bias in Employment Selection Testing
Autor
Thomas A. Stetz
Verlag
Springer International Publishing Jan 2022
Erscheinungsjahr
2022
Zustand
Neu
Einband
Buch
Sprache
Englisch
ISBN-10
3030899241
ISBN-13
9783030899240
Artikelgewicht
319 Gramm
Abmessungen
241x160x12 mm

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