9780415249171 - the emergence of leadership: linking self-organization and ethics (complexity and emergence in organisations) von griffin, douglas (32 Ergebnisse)
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge (edition 1), 2001
Serie: Buch 4 von 5 - Complexity and Emergence in Organizations
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Sprache: Englisch
Verlag: Routledge, 2001
Serie: Buch 4 von 5 - Complexity and Emergence in Organizations
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Sprache: Englisch
Verlag: Routledge, 2001
Serie: Buch 4 von 5 - Complexity and Emergence in Organizations
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Sprache: Englisch
Verlag: Routledge, 2001
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Sprache: Englisch
Verlag: Taylor & Francis Group, 2001
Serie: Buch 4 von 5 - Complexity and Emergence in Organizations
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Sprache: Englisch
Verlag: Taylor & Francis Ltd, United Kingdom, London, 2001
Serie: Buch 4 von 5 - Complexity and Emergence in Organizations
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Paperback. Zustand: Fair. The second half of the twentieth century witnessed the emergence of the most complex global organizations ever known. Taking a complexity theory perspective, this book explores the key factor that sustains them: leadership.The book examines how leadership is currently understood primarily from a systems… based perspective, as an attribute of the individual, the leadership role being to articulate values, missions and visions and then persuade others to adhere to them. It argues for a new view of ethics as co-created through identity and difference, representing the end of 'business ethics' as we know it today. Areas considered include:risk and conflictspontaneity and motivation.In the past we have focused on the choices of individual leaders. In today's highly complex organizations we are now coming to understand the nature of leadership as self-organizing and, as such, closely linked to ethics. This means that we can no longer understand ethics simply as centered rational choice in planning and action. . A readable copy of the book which may include some defects such as highlighting and notes. Cover and pages may be creased and show discolouration.
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge, 2001
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Sprache: Englisch
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Verlag: Routledge, 2001
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Verlag: Routledge, London and New York, 2001
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Verlag: Routledge, 2001
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Verlag: Routledge, 2001
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Verlag: Routledge, 2001
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Verlag: Taylor & Francis Group, 2001
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Verlag: Routledge, 2001
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Verlag: Taylor & Francis Ltd, 2001
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Verlag: Routledge, 2001
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Verlag: Routledge, 2001
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Zustand: New. A complexity perspective on leadership, this book considers factors such as risk and conflict, spontaneity and motivation, bullying and the use/abuse of power to express a new view of business ethics. Series: Complexity and Emergence in Organizations. Num Pages: 240 pages, black & white illustrations. BIC Classific…ation: JH; KJG; KJM. Category: (P) Professional & Vocational; (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 234 x 159 x 12. Weight in Grams: 352. . 2001. 1st Edition. paperback. . . . .
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Verlag: Routledge, 2001
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Zustand: New. A complexity perspective on leadership, this book considers factors such as risk and conflict, spontaneity and motivation, bullying and the use/abuse of power to express a new view of business ethics. Series: Complexity and Emergence in Organizations. Num Pages: 240 pages, black & white illustrations. BIC Classific…ation: JH; KJG; KJM. Category: (P) Professional & Vocational; (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 234 x 159 x 12. Weight in Grams: 352. . 2001. 1st Edition. paperback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge, 2002
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Paperback. Zustand: Brand New. 1st edition. 208 pages. 9.50x6.50x0.50 inches. In Stock.
Sprache: Englisch
Verlag: Taylor & Francis Group, 2001
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Zustand: New. pp. 244 49:B&W 6.14 x 9.21 in or 234 x 156 mm (Royal 8vo) Perfect Bound on White w/Gloss Lam This item is printed on demand.
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Verlag: Taylor and Francis, 2001
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PAP. Zustand: New. New Book. Shipped from UK. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.
Sprache: Englisch
Verlag: Taylor & Francis Ltd, 2001
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Verlag: Taylor and Francis, 2001
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