9780415480161 - improving what is learned at university: an exploration of the social and organisational diversity of university education (improving learning) von brennan, john (23 Ergebnisse)
Improving What Is Learned at University : An exploration of the social and organisational diversity of university Education
Houston, Muir, Jary, David, Lebeau, Yann, Brennan, John, Edmunds, Robert
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Improving What is Learned at University
John T.E. Richardson Michael Osborne Yann Lebeau David Jary Muir Houston Robert Edmunds John Brennan
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Zustand: New. Presents an insight into 'what is really learned at university' and how much it differs between students and between the universities they attend. This book challenges notions of 'best' or 'top' universities and demonstrates both diversities and commonalities in the experience of being a student. Series: Improving…Learning. Num Pages: 256 pages, 26 black & white tables, 11 black & white line drawings. BIC Classification: JNM. Category: (UP) Postgraduate, Research & Scholarly. Dimension: 217 x 136 x 16. Weight in Grams: 330. . 2009. 1st Edition. paperback. . . . .
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Improving What is Learned at University
Richardson John T.E. Osborne Michael Lebeau Yann Jary David Houston Muir Edmunds Robert Brennan John
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Improving What is Learned at University
Richardson John T.E. Osborne Michael Lebeau Yann Jary David Houston Muir Edmunds Robert Brennan John
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Brennan, J: Improving What is Learned at University
John Brennan (The Open University, UK)|Robert Edmunds (The Open University, UK)|Muir Houston (University of Stirling, UK)|David Jary|Yann Lebeau (University of East Anglia, UK)|Michael Osborne (University of Stirling; University of Glasgow, UK)|John T.E.
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Kartoniert / Broschiert. Zustand: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. John Brennan is Professor of Higher Education Research at the UK Open University and Director of the Centre for Higher Education Research and Information.Rob Edmunds is a Research Student in Sys…tems Engineering and Human Factors at Cranfield Unive.
