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9781562869113 - Organization Development Fundamentals: Managing Strategic Change (14 Ergebnisse)
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Organization Development Fundamentals: Managing Strategic Change
Sprache: Englisch
Verlag: Association for Talent Development, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Anbieter: Patrico Books, Apollo Beach, FL, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
paperback. Zustand: Good. Ships Out Tomorrow!
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Organization Development Fundamentals: Managing Strategic Change
Sprache: Englisch
Verlag: Association for Talent Development, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Anbieter: clickgoodwillbooks, Indianapolis, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Organization Development Fundamentals: Managing Strategic Change
Sprache: Englisch
Verlag: Association for Talent Development, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Anbieter: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Organization Development Fundamentals: Managing Strategic Change
Sprache: Englisch
Verlag: Association for Talent Developme, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
paperback. Zustand: Very Good. Connecting readers with great books since 1972! Used books may not include companion materials, and may have some shelf wear or limited writing. We ship orders daily and Customer Service is our top priority!
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Organization Development Fundamentals: Managing Strategic Change
Sprache: Englisch
Verlag: Association for Talent Development, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Anbieter: Textbooks_Source, Columbia, MO, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Organization Development Fundamentals : Managing Strategic Change
Sprache: Englisch
Verlag: Association for Talent Development, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Anbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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ORGANIZATION DEVELOPMENT FUNDAMENTALS Format: Paperback
Sprache: Englisch
Verlag: Association for Talent Development, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Zustand: As New. Unread copy in mint condition.
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ORGANIZATION DEVELOPMENT FUNDAMENTALS Format: Paperback
Sprache: Englisch
Verlag: Association for Talent Development, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Zustand: New. Brand New.
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Organization Development Fundamentals
Sprache: Englisch
Verlag: American Society for Training and Development, US, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Paperback. Zustand: New. In a tumultuous global business environment, change is a constant. Organizations are effected by many factors from the local economy to global competition. To be successful they must do more than react to changes, they need to be proactive.Organization Development Fundamentals provides a starting point for those interested in learning more about taking this proactive approach. The authors explore the many facets of organization development and change management, including the theories, models, and steps necessary to complete the process. This is a perfect resource for professionals who are just starting out in the OD field or who want to brush-up on the basics.After reading this book, you will be able to:Define organization development and change management.Implement a change effort.Understand the competencies required of successful change agents.Recognize and solve ethical dilemmas related to change.
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Organization Development Fundamentals: Managing Strategic Change
Sprache: Englisch
Verlag: Association for Talent Development, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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In den WarenkorbZustand: New. In.
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Organization Development Fundamentals: Managing Strategic Change
Sprache: Englisch
Verlag: Amer Society for Training &, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 225 pages. 8.90x5.90x0.50 inches. In Stock.
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Organization Development Fundamentals: Managing Strategic Change
Sprache: Englisch
Verlag: American Society for Training & Development, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Anbieter: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Vereinigtes Königreich
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In den WarenkorbPaperback / softback. Zustand: New. New copy - Usually dispatched within 4 working days.
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Organization Development Fundamentals
Sprache: Englisch
Verlag: American Society for Training and Development, US, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Anbieter: Rarewaves USA United, OSWEGO, IL, USA
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Paperback. Zustand: New. In a tumultuous global business environment, change is a constant. Organizations are effected by many factors from the local economy to global competition. To be successful they must do more than react to changes, they need to be proactive.Organization Development Fundamentals provides a starting point for those interested in learning more about taking this proactive approach. The authors explore the many facets of organization development and change management, including the theories, models, and steps necessary to complete the process. This is a perfect resource for professionals who are just starting out in the OD field or who want to brush-up on the basics.After reading this book, you will be able to:Define organization development and change management.Implement a change effort.Understand the competencies required of successful change agents.Recognize and solve ethical dilemmas related to change.
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Organization Development Fundamentals : Managing Strategic Change
Sprache: Englisch
Verlag: Association for Talent Development, 2015
ISBN 10: 1562869116 ISBN 13: 9781562869113
Anbieter: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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