9783662476994 - csr und organisationsentwicklung: die rolle des qualitäts- und changemanagers (management-reihe corporate social responsibility) (8 Ergebnisse)
Sprache: Deutsch
Verlag: Gabler, 2016
Serie: Buch 24 von 65 - Management-Reihe Corporate Social Responsibility
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Sprache: Deutsch
Verlag: Springer Gabler, 2016
Serie: Buch 24 von 65 - Management-Reihe Corporate Social Responsibility
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paperback. Zustand: Sehr gut. 436 Seiten; 9783662476994.2 Gewicht in Gramm: 1.
Sprache: Deutsch
Verlag: Springer Berlin Heidelberg, Springer Berlin Heidelberg, 2016
Serie: Buch 24 von 65 - Management-Reihe Corporate Social Responsibility
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Dieses Buch verbindet bestehende Konzepte, innovative Managementansätze und Best Practices aus der Unternehmensrealität und zeigt wie CSR als strategischer Ansatz in der Organisationsentwicklung (OE) genutzt werden kann. Fragen nach der Resilienz, de…r gesellschaftlichen Verantwortung sowie der nachhaltigen Entwicklung einer Organisation stehen im Mittelpunkt der organisationstheoretischen Diskussion. Ressourcenknappheit, Klimawandel, Demografie und Finanzkrise stellen Unternehmen nicht nur vor große Herausforderungen, sondern sind zugleich eine unternehmerische Chance, das eigene Geschäftsmodell neu zu denken bzw. weiterzuentwickeln. Damit lädt dieser Band ein, aktuelle gesellschaftliche Herausforderungen durch nachhaltige Organisationsentwicklung zu lösen.
Sprache: Deutsch
Verlag: Springer, 2016
Serie: Buch 24 von 65 - Management-Reihe Corporate Social Responsibility
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Taschenbuch. Zustand: Neu. CSR und Organisationsentwicklung | Die Rolle des Qualitäts- und Changemanagers | Brunhilde Schram (u. a.) | Taschenbuch | Management-Reihe Corporate Social Responsibility | xxii | Deutsch | 2016 | Springer | EAN 9783662476994 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Gabler in Springer Science + Bu…siness Media, Tiergartenstr. 15-17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
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Verlag: Springer Gabler, 2016
Serie: Buch 24 von 65 - Management-Reihe Corporate Social Responsibility
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Sprache: Deutsch
Verlag: Springer Berlin Heidelberg Okt 2016, 2016
Serie: Buch 24 von 65 - Management-Reihe Corporate Social Responsibility
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Taschenbuch. Zustand: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Dieses Buch verbindet bestehende Konzepte, innovative Managementansätze und Best Practices aus der Unternehmensrealität und zeigt wie CSR als strategischer Ansatz in der Organisationsentwicklung (OE) genutzt werden kann. Fragen nach d…er Resilienz, der gesellschaftlichen Verantwortung sowie der nachhaltigen Entwicklung einer Organisation stehen im Mittelpunkt der organisationstheoretischen Diskussion. Ressourcenknappheit, Klimawandel, Demografie und Finanzkrise stellen Unternehmen nicht nur vor große Herausforderungen, sondern sind zugleich eine unternehmerische Chance, das eigene Geschäftsmodell neu zu denken bzw. weiterzuentwickeln. Damit lädt dieser Band ein, aktuelle gesellschaftliche Herausforderungen durch nachhaltige Organisationsentwicklung zu lösen. 436 pp. Deutsch.
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Verlag: Springer Berlin Heidelberg, 2016
Serie: Buch 24 von 65 - Management-Reihe Corporate Social Responsibility
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Zustand: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Verknuepfung des Themengebietes CSR und OrganisationsetwicklungFundierte theoretische GrundlagenPraxisnahe Darstellung von Best Practice aus unterschiedlichen BranchenVerschiedene Unternehmenssituationen (Krise, Unterne…hmensuebergabe, .
Sprache: Deutsch
Verlag: Springer Berlin Heidelberg, Springer Berlin Heidelberg Okt 2016, 2016
Serie: Buch 24 von 65 - Management-Reihe Corporate Social Responsibility
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Taschenbuch. Zustand: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Dieses Buch verbindet bestehende Konzepte, innovative Managementansätze und Best Practices aus der Unternehmensrealität und zeigt wie CSR als strategischer Ansatz in der Organisationsentwicklung (OE) genutzt werden kann. Fragen nach der R…esilienz, der gesellschaftlichen Verantwortung sowie der nachhaltigen Entwicklung einer Organisation stehen im Mittelpunkt der organisationstheoretischen Diskussion. Ressourcenknappheit, Klimawandel, Demografie und Finanzkrise stellen Unternehmen nicht nur vor große Herausforderungen, sondern sind zugleich eine unternehmerische Chance, das eigene Geschäftsmodell neu zu denken bzw. weiterzuentwickeln. Damit lädt dieser Band ein, aktuelle gesellschaftliche Herausforderungen durch nachhaltige Organisationsentwicklung zu lösen.Springer-Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg 436 pp. Deutsch.
