ISBN: 9786209851544 - il management strategico dei talent: come ottimizzare la gestione dei talenti nella pubblica amministrazione statale attraverso le tecniche del settore privato? (10 Ergebnisse)

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Taschenbuch. Zustand: Neu. IL MANAGEMENT STRATEGICO DEI TALENT | Come ottimizzare la gestione dei talenti nella pubblica amministrazione statale attraverso le tecniche del settore privato? | Dany Mont | Taschenbuch | Italienisch | 2026 | Edizioni Sapienza | EAN 9786209851544 | Verantwortliche Person für die EU: SIA OmniScriptum Publishing, Brivibas Gatve 197, 1039 RIGA, LETTLAND, customerservice[at]vdm-vsg[dot]de | Anbieter: preigu.…

Paperback. Zustand: new. Paperback. In senso lato, il management strategico dei talenti sta gradualmente sostituendo la nozione di gestione delle risorse umane. Ogni dipendente dispone infatti di talenti que devono essere sviluppati in modo strategico per raggiungere gli obiettivi prefissati.Se la gestione dei talenti e implementata efficacemente nelle organizzazioni piu performanti dal punto di vista manageriale, non e ancora cosi all'interno della pubblica amministrazione statale.Il presente volume raccoglie e condensa i lavori di ricerca condotti dall'autore nelle sue tesi di Master in Amministrazione Aziendale presso l'Universita Paris Saclay, di Master in Direzione Risorse Umane del Gruppo Igensia e del MBA Strategic Management, erogato dall'Istituto Francese di Gestione (IFG) e dall'Universita americana Georgetown (Washington D.C.).Tali lavori sono stati realizzati nel periodo 2009-2015. Hanno permesso di delineare una serie di nove raccomandazioni concrete, volte a ottimizzare il management dei talenti nella pubblica amministrazione statale grazie ai metodi e alle tecniche del settore privato. This item is printed on demand. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.…

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Taschenbuch. Zustand: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - In senso lato, il management strategico dei talenti sta gradualmente sostituendo la nozione di gestione delle risorse umane. Ogni dipendente dispone infatti di talenti que devono essere sviluppati in modo strategico per raggiungere gli obiettivi prefissati.Se la gestione dei talenti è implementata efficacemente nelle organizzazioni più performanti dal punto di vista manageriale, non è ancora così all'interno della pubblica amministrazione statale.Il presente volume raccoglie e condensa i lavori di ricerca condotti dall'autore nelle sue tesi di Master in Amministrazione Aziendale presso l'Università Paris Saclay, di Master in Direzione Risorse Umane del Gruppo Igensia e del MBA Strategic Management, erogato dall'Istituto Francese di Gestione (IFG) e dall'Università americana Georgetown (Washington D.C.).Tali lavori sono stati realizzati nel periodo 2009-2015. Hanno permesso di delineare una serie di nove raccomandazioni concrete, volte a ottimizzare il management dei talenti nella pubblica amministrazione statale grazie ai metodi e alle tecniche del settore privato.…

Taschenbuch. Zustand: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -In senso lato, il management strategico dei talenti sta gradualmente sostituendo la nozione di gestione delle risorse umane. Ogni dipendente dispone infatti di talenti que devono essere sviluppati in modo strategico per raggiungere gli obiettivi prefissati.Se la gestione dei talenti è implementata efficacemente nelle organizzazioni più performanti dal punto di vista manageriale, non è ancora così all'interno della pubblica amministrazione statale.Il presente volume raccoglie e condensa i lavori di ricerca condotti dall'autore nelle sue tesi di Master in Amministrazione Aziendale presso l'Università Paris Saclay, di Master in Direzione Risorse Umane del Gruppo Igensia e del MBA Strategic Management, erogato dall'Istituto Francese di Gestione (IFG) e dall'Università americana Georgetown (Washington D.C.).Tali lavori sono stati realizzati nel periodo 2009-2015. Hanno permesso di delineare una serie di nove raccomandazioni concrete, volte a ottimizzare il management dei talenti nella pubblica amministrazione statale grazie ai metodi e alle tecniche del settore privato.VDM Verlag, Dudweiler Landstraße 99, 66123 Saarbrücken 184 pp. Italienisch.…

Paperback. Zustand: new. Paperback. In senso lato, il management strategico dei talenti sta gradualmente sostituendo la nozione di gestione delle risorse umane. Ogni dipendente dispone infatti di talenti que devono essere sviluppati in modo strategico per raggiungere gli obiettivi prefissati.Se la gestione dei talenti e implementata efficacemente nelle organizzazioni piu performanti dal punto di vista manageriale, non e ancora cosi all'interno della pubblica amministrazione statale.Il presente volume raccoglie e condensa i lavori di ricerca condotti dall'autore nelle sue tesi di Master in Amministrazione Aziendale presso l'Universita Paris Saclay, di Master in Direzione Risorse Umane del Gruppo Igensia e del MBA Strategic Management, erogato dall'Istituto Francese di Gestione (IFG) e dall'Universita americana Georgetown (Washington D.C.).Tali lavori sono stati realizzati nel periodo 2009-2015. Hanno permesso di delineare una serie di nove raccomandazioni concrete, volte a ottimizzare il management dei talenti nella pubblica amministrazione statale grazie ai metodi e alle tecniche del settore privato. This item is printed on demand. Shipping may be from our UK warehouse or from our Australian or US warehouses, depending on stock availability.…