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Differences That Work: Organizational Excellence Through Diversity
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: As New. No Jacket. Pages are clean and are not marred by notes or folds of any kind. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Differences That Work: Organizational Excellence Through Diversity
Anbieter: The Maryland Book Bank, Baltimore, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
paperback. Zustand: Very Good. Used - Very Good.
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Differences That Work: Organizational Excellence Through Diversity
Anbieter: BookDepart, Shepherdstown, WV, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Hardcover. Zustand: UsedVeryGood. Hardcover; a Harvard Business Review Book; light fading, light shelf wear to exterior; remainder mark on lower page edge; in very good condition with clean text, firm binding. Dust jacket, light fading, light shelf wear.
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Differences That Work: Organizational Excellence Through Diversity
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 1996
ISBN 10: 0875847358 ISBN 13: 9780875847351
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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In den WarenkorbZustand: Good. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. Clean from markings. In good all round condition. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,550grams, ISBN:9780875847351.
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Differences That Work: Organizational Excellence Through Diversity (Harvard Business Review)
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business School Press, 1994
ISBN 10: 0875844995 ISBN 13: 9780875844992
Anbieter: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Gebundene Ausgabe. Zustand: Gut. 282 Seiten ex Library Book aus einer wissenschafltichen Bibliothek Sprache: Englisch Gewicht in Gramm: 969.
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Differences That Work: Organizational Excellence through Diversity
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business School Publishing Corporation, 1994
ISBN 10: 0875844995 ISBN 13: 9780875844992
Anbieter: Rideau Books, Ottawa, ON, Kanada
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Erstausgabe
Hardcover. Zustand: As New. Zustand des Schutzumschlags: As New. 1st Edition. Unmarked and as new. A Harvard Business Review book. Forward by R. Roosevelt Thomas, Jr. This book is 282 pages of collected articles on all major issues concerning diversity and business.
