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Verlag: DTV, (1995)., (München)., 1995
Anbieter: Antiquariat Inge Utzt, Stuttgart, Deutschland
306 (1) S., 2 Bll. Vlg.-Anz. OBrosch., leichte Gebrauchsspuren. - dtv ratgeber.
ISBN 10: 3451230097ISBN 13: 9783451230097
Anbieter: medimops, Berlin, Deutschland
Buch
Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
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Gebraucht ab EUR 2,68
Verlag: München, Deutscher Taschenbuch Verlag., 1995
Anbieter: Oberländer antiquarischer Buchversand, Alling, BY, Deutschland
306 Seiten. Kartoniert. Sehr gutes Exemplar ohne Gebrauchsspuren. (=dtv ratgeber) Sprache: deutsch. >>>Wichtige Zahlungs- / Versandinformationen:In Abweichung zu den automatisch angezeigten Versandkosten können leider bei einigen Büchern aufgrund des Formats oder Gewichts die angezeigten Versandkosten nicht eingehalten werden, da möglicherweise Paketversand erforderlich ist. Dadurch erhöhen sich die Versandkosten in diesen Fällen auf 6,50 bis 7,50 Euro. /// Aus Sicherheitsgründen,da desöfteren Postsendungen verschwinden bzw. der Verbleib nicht mehr nachverfolgbar ist, werden Sendungen ab einem Warenwert von 25 Euro nur als Einschreibebrief oder Paket verschickt. Die Versandkosten erhöhen sich dadurch auf 6,50 bis 7,00 Euro. /// Die Option Rechnung ist nur für bekannte Kunden möglich. Für alle anderen Besteller ist nur Lieferung nach Vorauszahlung möglich. /// Paypal kann nur bei Zahlungen aus dem Nicht-EU-Ausland ohne Zusatzkosten akzeptiert werden. Bei Paypal-Zahlungen aus Ländern innerhalb der EU wird die PayPal-Gebühr in Rechnung gestellt. Daher bitte nicht ohne vorherige Mitteilung (Vorausrechnung) zahlen. <<<.
Verlag: München : Dt. Taschenbuch-Verl., 1995
ISBN 10: 3423365218ISBN 13: 9783423365215
Anbieter: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Deutschland
Buch
Taschenbuch. Zustand: Gut. 306 Seiten; Das gebrauchte Taschenbuch ist gut erhalten. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 330.
Verlag: Herder Verlag, 1999
Anbieter: SIGA eG, Niedersachsen - Stadthagen, Deutschland
Buch
Softcover/Paperback. Zustand: Sehr gut. 3. Aufl. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 280.
Verlag: Springer, 2016
ISBN 10: 3658152397ISBN 13: 9783658152390
Anbieter: booksXpress, Bayonne, NJ, USA
Buch
Soft Cover. Zustand: new.
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Neu ab EUR 19,98
Gebraucht ab EUR 62,21
Mehr entdecken Softcover
Anbieter: Antiquariat Der Papiersammler, Wetter, Deutschland
Herder, Freiburg-Basel-Wien, 1995, 2. Aufl., 159 S., Softcover (kartoniert), 8°, ohne Schutzumschlag, , Einband: minimal bestoßen,
Verlag: Frankfurt/M.; New York, NY: Campus / Handelsblatt, 2007, 2007
ISBN 10: 3593384051ISBN 13: 9783593384054
Anbieter: Bildungsbuch, Flensburg, Deutschland
Buch Erstausgabe
Softcover. Zustand: Wie neu. 1. Auflage. Paperback, neuwertig, ungelesen, ca. 1500 S., 2300 g, alle Bücher innen sauber, keine Eintragungen, keine Markierungen o.ä., Ebde. fest; sofort lieferbar.
Verlag: Orbita Media Feb 2024, 2024
ISBN 10: 3989351753ISBN 13: 9783989351752
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Buch
Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - Emotionale Intelligenz: Wie Sie effektiv, langfristig und alltagsnah Ihre emotionalen Kompetenzen schulen, um in Privat- und Berufsleben endlich richtig durchzustarten Haben Sie das Gefühl, die Bedürfnisse Ihres Gegenübers in Gesprächen oft nicht zu erkennen Fällt es Ihnen schwer, eigene Absichten klar zu vermitteln Stehen emotionale Aspekte Ihnen beim beruflichen oder privaten Erfolg im Weg Dann sollten Sie unbedingt Ihre emotionale Intelligenz auf Trab bringen und dieser Ratgeber zeigt Ihnen, wie! Emotionale Intelligenz beschreibt die Fähigkeit, Emotionen bei sich selbst und anderen wahrzunehmen und angemessen damit umzugehen: Was einfach klingt, scheint vielen eine schier unlösbare Aufgabe, die zahlreiche Nachteile und Misserfolge in Familie, Freundeskreis und Arbeitsumfeld mit sich bringt. Doch damit müssen Sie sich nicht abfinden, denn emotionale Intelligenz ist keine Naturgabe, sondern kann systematisch erlernt werden. Mit klaren Strategien und effektiven Übungen werden auch Sie zu dem Menschen, der in jeder Situation genau den richtigen Ton trifft und sein Umfeld zu seinen Gunsten bewegt. Dieses Buch führt Sie zunächst in die theoretischen Grundlagen ein und schärft dabei Ihren Blick auf Ihr eigenes Innenleben. Im Anschluss erfahren Sie, wie Sie Empathie, Kommunikation, Kooperationsfähigkeit und viele weitere Kompetenzen aufbauen und auf welche Weise Sie damit im beruflichen und persönlichen Kontext für die lang ersehnten positiven Veränderungen sorgen. Klingt irgendwie theorielastig Ganz und gar nicht! Denn mit einer Vielzahl an praktischen Übungen, Meditationen und Anwendungen setzen Sie die entscheidenden Inhalte sofort mühelos in die Praxis um und entfalten Schritt für Schritt Ihre emotionalen Fähigkeiten. Grundkurs Emotionale Intelligenz: Erfahren Sie, worauf es bei der begehrten Fähigkeit tatsächlich ankommt und wie Sie mit erfolgreichem Selbstmanagement die Weichen dafür stellen. Empathie & Sozialkompetenz: Erwerben Sie ganz einfach entscheidende Fähigkeiten im Bereich Kommunikation, Perspektivenwechsel, Konfliktlösung und Kooperation und vertiefen Sie das Gelernte mit wirksamen Übungen. Beruflicher Kontext: Ob Führungskraft, Teamwork, Feedback oder Kundenkontakt - entdecken Sie, wie Sie emotionale Intelligenz gezielt nutzen, um optimale Ergebnisse zu erzielen. Persönliches Wachstum: Helfen Sie mit Resilienz, Emotionsmanagement und positivem Mindset Ihrem privaten Glück ganz unkompliziert auf die Sprünge. Mit diesem Buch setzen Sie Ihr ganzes Potential frei und erleben eine völlig neue Art des zwischenmenschlichen Erfolgs. Dank Workbook im Bonus-Teil können Sie Ihre neuen Fähigkeiten noch intensiver einüben und sorgen für einen Blitzstart in das Kapitel 'Emotionale Intelligenz'. Also worauf warten Sie noch Bestellen Sie jetzt Ihr Exemplar und entfesseln Sie die emotionale Superkraft für beeindruckenden Erfolg in allen Lebensbereichen!.
Verlag: Zuckschwerdt Auflage: 2, 2002
ISBN 10: 3886037983ISBN 13: 9783886037988
Anbieter: BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars Lutzer, Wahlstedt, Deutschland
Buch
Softcover. Zustand: gut. Auflage: 2. Über den Erfolg eines Vortrages entscheiden die fachliche Kompetenz und ebenso auch das didaktisch-rhetorische Können des Redners. Auch bei Vortragenden mit hervorragenden Fachkenntnissen ist eine effiziente Präsentation und Vermittlung ihrer Gedanken nicht selbstverständlich. Dies ist auch bei medizinischen Kongressen und Symposien der Fall. Medizinstudenten halten während ihrer Ausbildung nur selten oder nie mündliche Vorträge, im späteren Berufsleben werden sie aber mit der Notwendigkeit der überzeugenden Präsentation ihrer Gedanken bei den verschiedensten Veranstaltungen konfrontiert. Nicht wenige empfinden dann ein Missbehagen und sind zugleich sehr an Hilfen und konstruktiver Kritik interessiert. Für sie wurde dieses Buch geschrieben. Die wichtigsten Regeln einer effektiven Gestaltung von Vorträgen in der Medizin sind einfach, dennoch zeigt die Erfahrung aus zahlreichen Kongressen, dass diese Regeln durchaus nicht wie selbstverständlich beachtet werden. Es erscheint daher sinnvoll, sie in kurzer Form einmal vorzulegen. Eine Verbesserung der didaktischen Qualität medizinischer Fachvorträge fördert die Akzeptanz von Fortbildungsveranstaltungen und Kongressen in einer Zeit, in der aufgrund des raschen Wissenszuwachses effiziente Fortbildung notwendiger ist als je zuvor. Zusatzinfo 46 Abb., 3 Tab. Verlagsort München Sprache deutsch Maße 185 x 125 mm Einbandart Paperback Sachbuch Ratgeber Beruf Finanzen Recht Wirtschaft Bewerbung Karriere Medizin Pharmazie Lexika Didaktik Didaktik Medizin Poster Rhetorik Vortrag Vorträge Rhetorik ISBN-10 3-88603-798-3 / 3886037983 ISBN-13 978-3-88603-798-8 / 9783886037988 Das erste Dia bitte : Didaktik medizinischer Fachvorträge von Matthias Volkenandt In deutscher Sprache. 106 pages. 18,7 x 12,4 x 0,9 cm.
Verlag: Vieweg Verlagsgesellschaft Auflage: 1. Aufl. (11. Dezember 2001), 2001
ISBN 10: 3528057777ISBN 13: 9783528057770
Anbieter: BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars Lutzer, Wahlstedt, Deutschland
Buch
Hardcover. Zustand: gut. Auflage: 1. Aufl. (11. Dezember 2001). Beruf Beruflicher Erfolg Bewerbung Ratgeber Informatik EDV Ingenieur Ingenieur-Karriere IT-Berufe IT-Karriere Karriere Gerade bei der steigenden Nachfrage nach IT-Spezialisten und Ingenieuren kommt es darauf an, den richtigen Karriereweg nicht dem Zufall zu überlassen. Der Berufsweg sollte so geplant und gesteuert werden, wie man es von einem unternehmerisch denkenden Ingenieur erwarten kann. Die Kompetenz zum Career Engineering erwirbt der Leser mit diesem Buch, das spannend, zuweilen auch mit einem Augenzwinkern geschrieben und zielführend im Ergebnis ist. Aktiv die richtigen Jobs in den richtigen Unternehmen für die persönlich passende Karriere aufbohren, den eigenen Wert in der tückischen Managementwelt steigern - darauf kommt es an, und das Buch gibt dazu handfeste, praxisbezogene Anleitungen. Der Autor über sein Buch Fit für die Business-Welt Technologie ist die Zukunft. IT-Leute und Ingenieure haben deshalb beste Karten für die Karriere. Allerdings müssen sie sich auf das Spiel in der Business-Welt, oft von "Kaufmannskollegen" dominiert, verstehen. Mit diesem Buch will ich Ingenieure für den Karrierewettbewerb rüsten. Sie sollen Firmen und Jobs auf Herz und Nieren prüfen können, inwieweit diese für die persönliche Karriere Gewinn bringen. Ingenieure tun sich typischerweise schwer, sich genauso gut wie ehrgeizige Betriebswirte zu verkaufen, ihr Ego durchzusetzen, Einfluß zu gewinnen. Ich helfe ihnen mit dem Buch gezielt, die Konkurrenz-Fraktion zu übertrumpfen - und auch einmal einen Rückschlag zu verkraften. Öfters im Berufsleben wird der Job-Wechsel aktuell. Sondierung, Bewerbung, Gespräche stehen an. Dazu demonstriere ich moderne Instrumente. Direkt umsetzbar, wie Kandidaten und auch Management-Experten sich lobend äußern. Mein Beraterleben lang habe ich mit Ingenieuren in Projekten gearbeitet. So kenne ich ihre empfindliche Schwachstelle. Technisch Ausgebildete sind in der Regel recht logisch, rational ausgerichtet. Doch die Belohnung folgt in der Wirtschaft nicht unbedingt logisch auf Leistung. Deshalb will ich meinen Freunden mit diesem Werk helfen, sich in der Business-Welt die Belohnung zu sichern. Beste Grüße und Wünsche vom Autor, Januar 2002 Kaltenbach sensibilisiert primär analytisch geprägte Menschen, diese Kompetenz auch für sich selbst besser einzusetzen; bewusst in eigener Sache vor-, quer- und nachzudenken und den eigenen Weg zu planen. Er macht deutlichdies ist notwendiger, denn je; Arbeitsbegriff und Karriereverständnis haben sich verändert, Team- und Netzwerkstrukturen stellen neue Spielregeln für Zusammenarbeit, Erfolg und Karriere auf. Beziehungsmanagement und Empathie stechen vermehrt Sachorientierung und Kollegialität aus. In diesem gut zu konsumierenden Buch wird in jeder Passage klarHier schreibt ein Praktiker, gewohnt Anderen auf die Sprünge zu helfen. Statt Career Engineering wäre als Titel "Tips for an Engineer's career" auch sehr treffend. Vorurteile - Entscheidende Fragen - Unternehmen und Job auf dem Prüfstand - Das "Unternehmen Ich" systematisch entwickeln (Karriereplanung - Ins Spiel kommen - Wertsteigerung) - Karriereknicks bewältigen - Sich wie Gewinner bewerben - Eine Karriere-Vision Über den Autor: Dr. Horst G. Kaltenbach kennt als langjähriger Coach und Berater von renommierten großen und mittleren Tech-Unternehmen die Misserfolgs- und Erfolgsursachen der Ingenieure im Führungskräfte- und Nachwuchsbereich. Inhaltsverzeichnis von "Career Engineering": Aus dem Inhalt: - Vorurteile - Entscheidende Fragen - Unternehmen und Job auf dem Prüfstand - Das "Unternehmen Ich" systematisch entwickeln (Karriereplanung - Ins Spiel kommen - Wertsteigerung) - Karriereknicks bewältigen - Sich wie Gewinner bewerben - Eine KarriereVision In deutscher Sprache. 168 pages.
Verlag: Campus Verlag, 2005
ISBN 10: 3593375699ISBN 13: 9783593375694
Anbieter: BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars Lutzer, Wahlstedt, Deutschland
Buch
Hardcover. Zustand: gut. 2005. Gefühle sind fester Bestandteil unseres Denkens und Handelns - auch im Berufsleben und in Unternehmen! Die Begründer der Theorie der Emotionalen Intelligenz (EI) zeigen, wie Manager Emotionen in den Führungsalltag einbeziehen und gezielt nutzen können. Ein Manager, der fachlich kompetent ist, aber seine Gefühle nicht im Griff hat, wird nie erfolgreich sein. Ein Vorgesetzter, der die Emotionen seiner Mitarbeiter nicht versteht, wird Krisensituationen nicht meistern können. Anhand vieler Beispiele zeigen die Autoren, wie Manager ihre emotionale Kompetenz trainieren können, um die eigenen Gefühle und die ihrer Mitarbeiter zu erkennen, zu nutzen und zu steuern. Das ultimative Praxisbuch für ein produktives Emotionsmanagement im Führungsalltag. Mit den Fallbeispielen Joschka Fischer und Heinrich von Pierer. Autor: David R. Caruso ist Psychologe und Research Affiliate in Yale; er berät und trainiert Unternehmen und Manager. Peter Salovey ist Professor für Psychologie in Yale. Gemeinsam mit ihrem Kollegen Jack Mayer gelten sie als Begründer der Theorie der Emotionalen Intelligenz. Inhalt: Inhalt Einleitung 7 Teil I Die Welt der emotionalen Intelligenz erfahren Kapitel 1 - Wie Gefühle und Verstand funktionieren 23 Kapitel 2 - Das Emotionale Raster 42 Teil II Ergründen Sie Ihre emotionale Kompetenz Kapitel 3 - Emotionen identifizieren 51 Kapitel 4 - Emotionen nutzen 57 Kapitel 5 - Emotionen verstehen 66 Kapitel 6 - Emotionen managen 75 Kapitel 7 - Emotionale Kompetenz messen 88 Teil III Entwickeln Sie Ihre emotionale Kompetenz Kapitel 8 - Steigern Sie Ihre Fähigkeit, Emotionen zu identifizieren 97 Kapitel 9 - Nutzen Sie Emotionen, um Ihr Denkvermögen zu steigern 116 Kapitel 10 - Steigern Sie Ihre Fähigkeit, Emotionen zu verstehen 133 Kapitel 11 - Verbessern Sie Ihr Emotionsmanagement 148 Teil IV Nutzen Sie Ihre emotionale Kompetenz Kapitel 12 - Emotionale Intelligenz in der Praxis 173 Kapitel 13 - Ihr Weg zum emotional intelligenten Manager 181 Teil V Anhang Anhang I -Ihr emotionaler Stil 203 Anhang II -Das Emotionale Raster 243 Anmerkungen 252 Weiterführende Literatur 266 Danksagung 269 Über die Autoren 271 Register 273 Übersetzer Petra Pyka Sprache deutsch Original-Titel Emotionally Intelligent Manager Maße 228 x 152 mm Gewicht 1112 g Einbandart gebunden Sachbuch Ratgeber Beruf Finanzen Recht Wirtschaft Bewerbung Karriere Emotionale Intelligenz Emotionale Kompetenz Emotionales Verhalten Führen Führung Führungskräfte Personalverantwortung Ratgeber Führungsalltag Führungskompetenz Ausbildung Beruf Karriere ManagementmethodenManagementstrategien managen Manager Ratgeber ISBN-10 3-593-37569-9 / 3593375699 ISBN-13 978-3-593-37569-4 / 9783593375694 In deutscher Sprache. 279 pages. 23,1 x 15,7 x 2 cm.
Verlag: Vahlen Auflage: 1 (18. November 2004), 2004
ISBN 10: 3800631830ISBN 13: 9783800631834
Anbieter: BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars Lutzer, Wahlstedt, Deutschland
Buch
Softcover. Zustand: gut. Auflage: 1 (18. November 2004). Karriere Berufspädagogik Mitarbeiterförderungsprozess Bildungsprozess Führungskräfte Personalentwicklungskonzepte Selbstentwicklung Teamentwicklung lernendes Unternehmen Organisationsentwicklung Kompetenz und Perspektive - - Das Buch stellt in einer breiten Perspektive die zentralen Themenfelder der Personalentwicklung dar und richtet sich vor allem an Studierende im Bereich der Betriebs- bzw. Personalwirtschaft und benachbarter Sozialwissenschaften sowie an interessierte Praktiker, von denen sich gerade die mit Personalentwicklungsaufgaben betrauten Personengruppen (Führungskräfte, Personalentwickler etc.), traditionell recht umfassend mit den Grundlagen und Hintergründen zu befassen haben. - - - Personalentwicklung - ein Begriff "macht Karriere" - - Berufspädagogik als bedeutende Einflussgröße für die Personalentwicklung - - Grundlagen der Personalentwicklung - - Personalentwicklung als Mitarbeiterförderungsprozess - - Personalentwicklung als Bildungsprozess - - Entwicklung von Führungskräften - - Personalentwicklungskonzepte in der Praxis - - Selbst- und Teamentwicklung - - Zukunftsvision "lernendes Unternehmen" - Berührungspunkte von Personal- und Organisationsentwicklung - Knicke am Buchrücken. Ecken und Kanten leicht angestossen. - Ein paar Markierungen mit einem Textmarker. - Namenseintrag auf der ersten Seite. PersonalentwicklungIntegrative Gestaltung betrieblicher Lern- und Veränderungsprozesse Peter Mudra In deutscher Sprache. 525 pages. 23,6 x 16 x 3,2 cm.
Verlag: GABAL
ISBN 10: 3869361581ISBN 13: 9783869361581
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Buch
Zustand: Neu. Neu - Limitierte Sonderauflage Die Edition Focus-Karriere besteht aus 5 Titeln der erfolgreichen audissimo-Reihe: Etrillard: 30 Minuten für intelligente Schlagfertigkeit, Heigl: 30 Minuten für gute Rhetorik, Finch: 30 Minuten für professionelles Verhandeln, König / Roth / Seiwert: 30 Minuten für optimale Selbstorganisation, Portner: 30 Minuten für perfekten Small Talk Die Originalausgabem sind weiterhin einzeln erhältlich für 16,90 Euro pro Titel.