Verlag: Springer Gabler, 2014
ISBN 10: 3658060670 ISBN 13: 9783658060671
Anbieter: medimops, Berlin, Deutschland
Zustand: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
Verlag: Springer Gabler, 2014
ISBN 10: 3658060670 ISBN 13: 9783658060671
Anbieter: medimops, Berlin, Deutschland
Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
Verlag: Springer Gabler, 2014
ISBN 10: 3658060670 ISBN 13: 9783658060671
Anbieter: Hamelyn, Madrid, Spanien
Zustand: Como nuevo. Die drei Arten von Unternehmenskultur erkennen.- Geld allein motiviert nicht.- Eigene Werte im Unternehmen herausarbeiten.- Die Mitarbeiter ernst nehmen.- Authentisch Werte vorleben.- Werkzeuge zur Werteverankerung.- Mit Widerständen umgehen. EAN: 9783658060671 Tipo: Libros Categoría: Libros universitarios y de estudios superiores| Negocios y finanzas Título: Unternehmenskultur Fördern: Sieben Schritte Zu Einer Dynamischen Und Motivierenden WertevermittlungAutor: Sandro Abbate Editorial: Springer Gabler Idioma: DE Páginas: 36 Formato: Tapa blanda.
Verlag: Springer Gabler, 2014
ISBN 10: 3658060670 ISBN 13: 9783658060671
Anbieter: Lucky's Textbooks, Dallas, TX, USA
Zustand: New.
Verlag: Springer, Berlin, Springer Fachmedien Wiesbaden, Springer Gabler Aug 2014, 2014
ISBN 10: 3658060670 ISBN 13: 9783658060671
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - Unternehmenskultur ist beeinflussbar! Dieses Buch zeigt auf, wie Führungskräfte Werte vermitteln, die direkt mit der Tätigkeit der Mitarbeiter zusammenhängen, und dadurch den übergeordneten Sinn ihrer Arbeit erkennen lassen. So entsteht eine motivierende und positive Unternehmenskultur, in der sich Mitarbeiter mit ihrem Arbeitgeberidentifizieren und langfristig zum Erfolg beitragen können. Sandro Abbate erklärt in sieben Schritten, wie Geschäftsleiter und Führungskräfte die in ihrem Unternehmen herrschende Kultur erkennen, einordnen und positivbeeinflussen können, um nachhaltig effizient und dynamisch am Markt erfolgreich zu sein.
Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler., 2014
ISBN 10: 3658060670 ISBN 13: 9783658060671
21 cm, 57 g. VII, 27 S. Broschiert. Versand aus Deutschland / We dispatch from Germany via Air Mail. Einband bestoßen, daher Mängelexemplar gestempelt, sonst sehr guter Zustand. Imperfect copy due to slightly bumped cover, apart from this in very good condition. Stamped. Essentials. Sprache: Deutsch.