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Buchbeschreibung No Binding. Zustand: new. Bestandsnummer des Verkäufers 9782212559408
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Buchbeschreibung Zustand: Neuf. Bestandsnummer des Verkäufers 9782212559408
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Buchbeschreibung Paperback. Zustand: Brand New. 276 pages. French language. 8.58x5.43x0.71 inches. In Stock. Bestandsnummer des Verkäufers zk2212559402
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Buchbeschreibung Paperback. Zustand: NEUF. Pour aborder un contexte de plus en plus complexe et mouvant, les entreprises doivent développer une nouvelle approche de leadership, qui relie efficacement les personnes. Le savoir-relier permet de relever ce défi.Valérie Gauthier décrit dans cet ouvrage comment passer d'un leadership vertical, fondé sur l'autorité, à un leadership ouvert où les relations de qualité, le respect et la recherche d'une dynamique commune changent en profondeur les modes de management.Traçant pour le dirigeant les contours d'une nouvelle relation à lui-même et à son équipe, elle fournit également des méthodes et des outils pour construire des relations positives dans l'entreprise et ainsi favoriser la diversité, l'innovation responsable et la réussite. - Nombre de page(s) : 278 - Poids : 414g - Genre : Management et Ressources humaines. Bestandsnummer des Verkäufers N9782212559408
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