Human Value Management: The Value-Adding Human Resource Management Strategy for the 1990's (Signed copy)

Fitz-Enz, Jac

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Sprache: Englisch

Verlag: John Wiley & Sons, UK, 1990

1555422284 / 9781555422288

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1555422284. SIGNED copy. Yellow cloth Hardcover, in a very good Dust Jacket. Winner of the 1991 "Book Of The Year" SHRM award. 346 pages, index, illustrated with tables and diagrams. Signed on the front endpaper, by the author, "To my friend Tony, Best wishes to a Great Spirit, Jac Fitz-Enz, London 6 December 1993". How human resource managers can increase their company's growth by running human resources {HR} like a business. He shows how innovative companies around the world are increasing their influence by moving beyond their traditional administrative role. Helping their companies to achieve objectives by using people's skills and talents to the best advantage. Contents clean, tight and bright.

Bestandsnummer des Verkäufers 022614

Titel
Human Value Management: The Value-Adding Human Resource Management Strategy for the 1990's (Signed copy)
Autor
Fitz-Enz, Jac
Verlag
John Wiley & Sons, UK
Erscheinungsjahr
1990
Zustand
Fine
Schutzumschlag
Very Good
Signiert
Signed by Author(s)
Buchtyp
Book
Einband
Hardcover
Sprache
Englisch
ISBN-10
1555422284
ISBN-13
9781555422288
Auflage
1st Edition.
Verkäuferkataloge
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