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Jam Cultures: About inclusion; joining in the action, conversation and decisions
Sprache: Englisch
Verlag: Management Impact Publishing, 2021
ISBN 10: 9462763585 ISBN 13: 9789462763586
paperback. Zustand: Very Good. Connecting readers with great books since 1972! Used books may not include companion materials, and may have some shelf wear or limited writing. We ship orders daily and Customer Service is our top priority!
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Oorlog in Oosterbeek
Sprache: Niederländisch
Verlag: Hertog Uitgeverij En Boekhandel B.V., De, 2003
ISBN 10: 9033117363 ISBN 13: 9789033117367
Zustand: good. Kramer, J.; Kramer, Jitske (illustrator). Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
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Jam Cultures: About Inclusion; Joining in the Action, Conversation and Decisions (Paperback)
Sprache: Englisch
Verlag: Vakmedianet Management B.V., 2021
ISBN 10: 9462763585 ISBN 13: 9789462763586
Anbieter: Grand Eagle Retail, Bensenville, IL, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: new. Paperback. Inclusion is about participating. About establishing essential relations with strangers. About diversity, about cocreation. We need these elements because we are living and working together with people from different cultures and backgrounds. This makes inclusion, handling power and differences well, one of the greatest challenges of our times. Collaborations clash because of different organizational cultures, conflicts are created because we don't understand each other. People are excluded because of their color, religion, age, or sexual orientation. Inclusion is a hot topic, and it discusses who decides on what, who should adapt to whom, about what we consider 'normal' and what not. About who can join in and especially about who cannot. We need an energetic language to debate the issues, that doesn't spark immediate conflicts. This language can be found in Jam Cultures, you will learn to look at inclusion like a jam session in which you meet each other, and everyone dares to share their personal sound, reaching a better result in constant tuning into each other. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.
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Jam Cultures : Inclusion: having a seat at the table, a voice and a vote
Anbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: New.
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Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
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Zustand: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
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Jam Cultures : Inclusion: having a seat at the table, a voice and a vote
Anbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: As New. Unread book in perfect condition.
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Wow! what a difference
Anbieter: Mooney's bookstore, Den Helder, Niederlande
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Zustand: New.
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Jam Cultures: About inclusion; joining in the action, conversation and decisions
Sprache: Englisch
Verlag: Management Impact Publishing, 2021
ISBN 10: 9462763585 ISBN 13: 9789462763586
Anbieter: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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EUR 31,82
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Versand von Irland nach USAAnzahl: Mehr als 20 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. 2021. 1st Edition. paperback. . . . . .
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Tricky tijden - Inspirerend notitieboek
Sprache: Niederländisch
Verlag: Koninklijke Boom Uitgevers, 2025
ISBN 10: 9024472733 ISBN 13: 9789024472734
Anbieter: Mooney's bookstore, Den Helder, Niederlande
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Zustand: New.
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Werk heeft het gebouw verlaten: anders samenwerken na de corona cultuurshock
Anbieter: Barksdale Books, Almere, Niederlande
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Good. 2nd Edition. Paperback, illustraties in z/w, 8vo.; Hoekje rug gebutst.
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Werk heeft het gebouw verlaten: anders samenwerken na de corona cultuurshock
Anbieter: Barksdale Books, Almere, Niederlande
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Good. Paperback, illustraties in z/w, 8vo.
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Jam Cultures: About inclusion; joining in the action, conversation and decisions
Sprache: Englisch
Verlag: Management Impact Publishing, 2021
ISBN 10: 9462763585 ISBN 13: 9789462763586
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: New. 2021. 1st Edition. paperback. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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De meester duikt onder
Sprache: Niederländisch
Verlag: 't Gulden Boek (CBC), 1999
ISBN 10: 9033614170 ISBN 13: 9789033614170
Anbieter: Mooney's bookstore, Den Helder, Niederlande
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Zustand: Very good. Kramer, Jitske (illustrator).
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Normaal is anders!: leidinggeven aan culturele dynamiek in teams
Anbieter: Mooney's bookstore, Den Helder, Niederlande
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Zustand: Very good.
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Corporate Tribe : Organizational Lessons from Anthropology
Anbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: As New. Unread book in perfect condition.
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Werk heeft het gebouw verlaten anders samenwerken na de corona cultuurshock
Anbieter: Mooney's bookstore, Den Helder, Niederlande
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Zustand: Very good.
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Oorlog in Oosterbeek
Sprache: Niederländisch
Verlag: Hertog Uitgeverij En Boekhandel B.V., De, 2003
ISBN 10: 9033117363 ISBN 13: 9789033117367
Anbieter: Mooney's bookstore, Den Helder, Niederlande
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Zustand: Very good. Kramer, J.; Kramer, Jitske (illustrator).
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Corporate Tribe : Organizational Lessons from Anthropology
Anbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: New.
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Wow!
Sprache: Niederländisch
Verlag: Koninklijke Boom Uitgevers, 2019
ISBN 10: 9462763186 ISBN 13: 9789462763180
Anbieter: Mooney's bookstore, Den Helder, Niederlande
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Zustand: New.
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Zustand: NEW.
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Werk heeft het gebouw verlaten anders samenwerken na de corona cultuurshock
Anbieter: Mooney's bookstore, Den Helder, Niederlande
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Zustand: Very good.
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Werk heeft het gebouw verlaten anders samenwerken na de corona cultuurshock
Anbieter: Mooney's bookstore, Den Helder, Niederlande
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Zustand: New.
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The Corporate Tribe
Sprache: Englisch
Verlag: Taylor and Francis Ltd, GB, 2018
ISBN 10: 1138361585 ISBN 13: 9781138361584
Anbieter: Rarewaves.com USA, London, LONDO, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 60,18
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Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbHardback. Zustand: New. No challenge is entirely new. In 60,000 years of human existence, nearly every problem we face in modern business has already been seen.and solved. We just have to figure out how to apply that age-old tribal wisdom to our current circumstances. The Corporate Tribe will take you on a journey to discover the essence of culture and the secret to successful change programs. Along the way, it will introduce you to the cultural traditions of different people across the globe and provide you with the practical tools you need to apply what you find to today's organizations. Through thirty compelling stories, The Corporate Tribe will reveal what, deep down, you already know. At turns unfamiliar and disruptive, illuminating and inspirational, The Corporate Tribe offers a powerful paradigm and skillset for tackling organizational and leadership challenges in the twenty-first century and beyond. It is a book for leaders, consultants and advisors who are looking for a fresh perspective and proven solutions, for those who want to build strong communities that are safe for diversity and ready for change. Danielle Braun and Jitske Kramer are corporate anthropologists. They look at organizations as tribes, organizational charts as kinship systems, leaders as chiefs and mission documents as totem poles. Travel with them to places where spirits linger after death, magic is real and rituals are the key to maintaining order and facilitating transition. You will never look at your organization-or approach its problems-the same way again.
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Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
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Corporate Tribe : Organizational Lessons from Anthropology
Anbieter: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 44,14
EUR 17,38 Versand
Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 5 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New.
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The Corporate Tribe (Hardcover)
Sprache: Englisch
Verlag: Taylor & Francis Ltd, London, 2018
ISBN 10: 1138361585 ISBN 13: 9781138361584
Anbieter: Grand Eagle Retail, Bensenville, IL, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Hardcover. Zustand: new. Hardcover. No challenge is entirely new. In 60,000 years of human existence, nearly every problem we face in modern business has already been seenand solved. We just have to figure out how to apply that age-old tribal wisdom to our current circumstances. The Corporate Tribe will take you on a journey to discover the essence of culture and the secret to successful change programs. Along the way, it will introduce you to the cultural traditions of different people across the globe and provide you with the practical tools you need to apply what you find to todays organizations. Through thirty compelling stories, The Corporate Tribe will reveal what, deep down, you already know. At turns unfamiliar and disruptive, illuminating and inspirational, The Corporate Tribe offers a powerful paradigm and skillset for tackling organizational and leadership challenges in the twenty-first century and beyond. It is a book for leaders, consultants and advisors who are looking for a fresh perspective and proven solutions, for those who want to build strong communities that are safe for diversity and ready for change. Danielle Braun and Jitske Kramer are corporate anthropologists. They look at organizations as tribes, organizational charts as kinship systems, leaders as chiefs and mission documents as totem poles. Travel with them to places where spirits linger after death, magic is real and rituals are the key to maintaining order and facilitating transition. You will never look at your organizationor approach its problemsthe same way again. The Corporate Tribe will take you on a journey to discover the essence of culture and the secret to successful change programs. Along the way, it will introduce you to the cultural traditions of different people across the globe and provide you with the practical tools you need to apply what you find to todays organizations. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.
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Zustand: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
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The Corporate Tribe: Organizational lessons from anthropology
Anbieter: Chiron Media, Wallingford, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 48,21
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: New.
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Zustand: Good. Paperback, geà llustreerd met foto's in z/w, 8vo.
