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Zustand: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
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Potentialfeststellung und Personalentwicklung
Sprache: Deutsch
Verlag: Verlag für Angewandte Psychologie, 2000
ISBN 10: 3801713490 ISBN 13: 9783801713492
Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
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Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
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Potentialfeststellung und Personalentwicklung. Schriftenreihe Psychologie für das Personalmanagement ;
Sprache: Deutsch
Verlag: Göttingen : Hogrefe, Verl. für Angewandte Psychologie, 1998
ISBN 10: 3801709051 ISBN 13: 9783801709051
Anbieter: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Broschiert. Zustand: Gut. 245 S. ; Das Buch befindet sich in einem ordentlich erhaltenen Zustand. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 460.
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Potentialfeststellung und Personalentwicklung. Schriftenreihe Psychologie für das Personalmanagement ;
Sprache: Deutsch
Verlag: Göttingen : Hogrefe, Verl. für Angewandte Psychologie, 1998
ISBN 10: 3801709051 ISBN 13: 9783801709051
Anbieter: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Broschiert. Zustand: Gut. 245 S. ; Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Einige Anstreichungen mit Bleistift im Text. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 505.
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Softcover. Zustand: Très bon. Ancien livre de bibliothèque avec équipements. Edition 2000. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Edition 2000. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.
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Softcover. Zustand: Très bon. Ancien livre de bibliothèque avec équipements. Edition 2013. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Edition 2013. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.
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Softcover. Zustand: Très bon. Ancien livre de bibliothèque avec équipements. Edition 2013. Tome 3. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Edition 2013. Volume 3. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.
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Softcover. Zustand: Bon. Ancien livre de bibliothèque avec équipements. Edition 2013. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Good. Former library book. Edition 2013. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.
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Potentialfeststellung und Personalentwicklung
Sprache: Deutsch
Verlag: Verl. fur Angewandte Psychologie, 2000
ISBN 10: 3801713490 ISBN 13: 9783801713492
Softcover. Zustand: Fine. Leichte Risse. Das Buch bietet einen aktuellen Überblick zu wissenschaftlichen Erkenntnissen und praktischen Erfahrungen mit Potentialanalyse- und Personalentwicklungsinstrumenten. Die zweite Auflage des Buches wurde aktualisiert und durch zwei neue Beiträge ergänzt. Diese beschäftigen sich u. a. mit Personalentwicklungsansätzen für Mitarbeiter im gewerblichen Bereich. Im einzelnen diskutieren die Beiträge des Bandes folgende Fragen: Welche Verfahren und Instrumente werden im modernen Personalmanagement eingesetzt? Welche Voraussetzungen sind für den sinnvollen Einsatz dieser Verfahren erforderlich? Wie ist die Akzeptanz dieser Verfahren in der Personalarbeit für verschiedene Zielgruppen einzustufen? Welche praktischen Erfahrungen liegen mit diesen Instrumenten vor?
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Computersimulierte Szenarien in der Personalarbeit
Buch 3 von 28: WirtschaftspsychologieAnbieter: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Unbekannt. Zustand: Gut. 294 S. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 652.
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Potentialfeststellung und Personalentwicklung
Sprache: Deutsch
Verlag: Göttingen : Verlag für angewandte Psychologie, 2000
ISBN 10: 3801713490 ISBN 13: 9783801713492
Anbieter: avelibro OHG, Dinkelscherben, Deutschland
Verbandsmitglied: BOEV
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
24 x 16,5 cm. Zustand: Gut. 290 Seiten ; Mit Illustrationen Aus der Reihe : Psychologie für das Personalmanagement - Softcover, Broschur in sehr gutem Zustand. Einband mit leichten Gebrauchsspuren. Bitte beachten Sie unsere Bilder. B09-04-05E|S67 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 545 2., überarbeitete und erweiterte Auflage.
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Recent Developments in Recruitment and Selection : European Perspectives and Advances
Anbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: As New. Unread book in perfect condition.
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Zustand: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
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Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
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Recent Developments in Recruitment and Selection : European Perspectives and Advances
Anbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: New.
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Recent Developments in Recruitment and Selection: European Perspectives and Advances
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
EUR 63,72
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Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 3 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New.
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Recent Developments in Recruitment and Selection : European Perspectives and Advances
Anbieter: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 59,78
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In den WarenkorbZustand: As New. Unread book in perfect condition.
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Computersimulierte Szenarien in der Personalarbeit (Wirtschaftspsychologie) hrsg. von Bernd Strauss und Martin Kleinmann
Buch 3 von 28: WirtschaftspsychologieAnbieter: Book Broker, Berlin, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Gebundene Ausgabe. Zustand: Gut. 294 S. Alle Bücher & Medienartikel von Book Broker sind stets in gutem & sehr gutem gebrauchsfähigen Zustand. Dieser Artikel weist folgende Merkmale auf: Leichte Gebrauchsspuren. Helle/saubere Seiten in fester Bindung. Ehemaliges Bibliotheksexemplar. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 550.
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Recent Developments in Recruitment and Selection: European Perspectives and Advances
Anbieter: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Deutschland
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Zustand: New.
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Recent Developments in Recruitment and Selection : European Perspectives and Advances
Anbieter: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 69,19
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Recent Developments in Recruitment and Selection: European Perspectives and Advances
Anbieter: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Erstausgabe
EUR 78,57
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Versand von Irland nach USAAnzahl: Mehr als 20 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. 2026. 1st Edition. paperback. . . . . .
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Recent Developments In Recruitment And Selection: European Perspectives And Advances
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 180 pages. 8.25x0.40x11.00 inches. In Stock.
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Recent Developments in Recruitment and Selection: European Perspectives and Advances
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: New. 2026. 1st Edition. paperback. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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EUR 62,28
EUR 48,99 Versand
Versand von Deutschland nach USAAnzahl: Mehr als 20 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. Kristina Potocnik is Professor of Organisational Behaviour at the University of Edinburgh Business School. Her current research in recruitment and selection deals with issues related with hard-to-recruit professions. Neil Anderson is.
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Recent Developments in Recruitment and Selection : European Perspectives and Advances
Sprache: Englisch
Verlag: Taylor & Francis Ltd Mai 2026, 2026
ISBN 10: 1032733721 ISBN 13: 9781032733722
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - This book brings together top recruitment and selection scholars to discuss recent challenges in employee recruitment and selection underpinned by research evidence from different European countries.
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Acidic Pit Lakes: The Legacy of Coal and Metal Surface Mines (Environmental Science and Engineering)
Buch 27 von 127: Environmental Science and EngineeringAnbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
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EUR 164,36
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Acidic Pit Lakes: The Legacy of Coal and Metal Surface Mines (Environmental Science and Engineering)
Buch 27 von 127: Environmental Science and EngineeringAnbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 164,36
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Acidic Pit Lakes : The Legacy of Coal and Metal Surface Mines
Buch 27 von 127: Environmental Science and EngineeringAnbieter: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 164,34
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