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Assessment Centers in Human Resource Management: Strategies for Prediction, Diagnosis, and Development
Buch 13 von 65: Applied PsychologyAnbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Assessment Centers in Human Resource Management: Strategies for Prediction, Diagnosis, and Development
Buch 13 von 65: Applied PsychologyAnbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
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Assessment Centers in Human Resource Management : Strategies for Prediction, Diagnosis, and Development
Buch 13 von 65: Applied PsychologyAnbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
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Developing Organizational Simulations: A Guide for Practitioners and Students (Applied Psychology Series)
Buch 54 von 65: Applied PsychologyAnbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
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Developing Organizational Simulations : A Guide for Practitioners and Students
Buch 54 von 65: Applied PsychologyAnbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
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Emotional Labor in the 21st Century: Diverse Perspectives on Emotion Regulation at Work
Buch 30 von 41: Organization and Management SeriesAnbieter: Aardvark Book Depot, Shorewood, WI, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Hardcover. 9.5x6", xix+323 pp. VG, clean & tight.
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hardcover. Zustand: Very Good. Connecting readers with great books since 1972! Used textbooks may not include companion materials such as access codes, etc. May have some wear or limited writing/highlighting. We ship orders daily and Customer Service is our top priority!
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Emotional Labor in the 21st Century : Diverse Perspectives on Emotion Regulation at Work
Buch 30 von 41: Organization and Management SeriesAnbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
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Developing Organizational Simulations (Applied Psychology Series)
Buch 54 von 65: Applied PsychologySonderangebotEUR 38,79
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In den WarenkorbSoftcover. Zustand: Très bon. Ancien livre de bibliothèque avec équipements. Edition 2017. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Edition 2017. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.
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Developing Organizational Simulations (Applied Psychology Series)
Buch 54 von 65: Applied PsychologySonderangebotEUR 38,79
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Developing Organizational Simulations (Applied Psychology Series)
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Developing Organizational Simulations : A Guide for Practitioners, Students, and Researchers
Buch 54 von 65: Applied PsychologyAnbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: New.
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Emotional Labor in the 21st Century : Diverse Perspectives on Emotion Regulation at Work
Buch 30 von 41: Organization and Management SeriesAnbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
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Developing Organizational Simulations : A Guide for Practitioners, Students, and Researchers
Buch 54 von 65: Applied PsychologyAnbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
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Emotional Labor in the 21st Century : Diverse Perspectives on Emotion Regulation at Work
Buch 30 von 41: Organization and Management SeriesAnbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
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Developing Organizational Simulations (Applied Psychology Series)
Buch 54 von 65: Applied PsychologyAnbieter: California Books, Miami, FL, USA
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
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Emotional Labor in the 21st Century: Diverse Perspectives on Emotion Regulation at Work (Organization and Management Series)
Buch 30 von 41: Organization and Management SeriesAnbieter: WYEMART LIMITED, HEREFORD, Vereinigtes Königreich
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good.
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Emotional Labor in the 21st Century: Diverse Perspectives on Emotion Regulation at Work (Organization and Management Series)
Buch 30 von 41: Organization and Management SeriesAnbieter: California Books, Miami, FL, USA
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Developing Organizational Simulations : A Guide for Practitioners, Students, and Researchers
Buch 54 von 65: Applied PsychologyAnbieter: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Vereinigtes Königreich
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Assessment Centers in Human Resource Management : Strategies for Prediction, Diagnosis, And Development
Buch 13 von 65: Applied PsychologyAnbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Assessment Centers in Human Resource Management: Strategies for Prediction, Diagnosis, and Development (Applied Psychology)
Buch 13 von 65: Applied PsychologyAnbieter: BennettBooksLtd, Los Angeles, CA, USA
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Developing Organizational Simulations (Applied Psychology Series)
Buch 54 von 65: Applied PsychologyAnbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
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Developing Organizational Simulations
Buch 54 von 65: Applied PsychologySprache: Englisch
Verlag: Taylor and Francis Ltd, GB, 2017
ISBN 10: 1138119296 ISBN 13: 9781138119291
Paperback. Zustand: New. This second edition of Developing Organizational Simulations provides a concise source of information on effective and practical methods for constructing simulation exercises for the assessment of psychological characteristics relevant to effectiveness in work organizations. Incorporating new additions such as the multiple ways technology can be used in the design, delivery, scoring, and evaluating of simulation exercises, as well as the delivery of feedback based on the results, this book is user-friendly with practical how-to guidance, including many graphics, boxes, and examples. This book is ideal for practitioners, consultants, HR specialists, students, and researchers in need of guidance developing organizational simulations for personnel selection, promotion, diagnosis, training, or research. It is also suited for courses, workshops, and training programs in testing and measurement, personnel selection, training and development, and research methodology.
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Emotional Labor in the 21st Century (Organization and Management Series)
Buch 30 von 41: Organization and Management SeriesAnbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
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Developing Organizational Simulations
Buch 54 von 65: Applied PsychologySprache: Englisch
Verlag: Taylor and Francis Ltd, GB, 2017
ISBN 10: 1138119296 ISBN 13: 9781138119291
Anbieter: Rarewaves.com USA, London, LONDO, Vereinigtes Königreich
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: New. This second edition of Developing Organizational Simulations provides a concise source of information on effective and practical methods for constructing simulation exercises for the assessment of psychological characteristics relevant to effectiveness in work organizations. Incorporating new additions such as the multiple ways technology can be used in the design, delivery, scoring, and evaluating of simulation exercises, as well as the delivery of feedback based on the results, this book is user-friendly with practical how-to guidance, including many graphics, boxes, and examples. This book is ideal for practitioners, consultants, HR specialists, students, and researchers in need of guidance developing organizational simulations for personnel selection, promotion, diagnosis, training, or research. It is also suited for courses, workshops, and training programs in testing and measurement, personnel selection, training and development, and research methodology.
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Assessment Center Perspectives for Talent Management Strategies
Anbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
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Zustand: New. 2nd edition NO-PA16APR2015-KAP.
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Developing Organizational Simulations : A Guide for Practitioners, Students, and Researchers
Buch 54 von 65: Applied PsychologyAnbieter: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Vereinigtes Königreich
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Assessment Center Perspectives for Talent Management Strategies
Anbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
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