Schuller helga (17 Ergebnisse)

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    Verlag: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG, 2026

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    Paperback. Zustand: new. Paperback. Waehrend wir noch ueber New Work und Agilitaet diskutieren, arbeiten moderne Unternehmen laengst anders. Flexibler. Kreativer. Erfolgreicher. Die Loesung liegt in einer Arbeitsform aus der Welt der Selbststaendigen: Coworking. Was Freelancer und Start-ups zum Erfolg fuehrt, transformiert auch traditionelle Unternehmen wenn Sie den Mut haben, Ihre Raeume zu oeffnen. In diesem Fachbuch zeigt Ihnen die Autorin, wie Sie OEffnung und Wandel in der Unternehmenskultur ermoeglichen, wie Sie Ihre Raeume so gestalten, dass echte Kollaboration im Team entsteht und wie Sie mit einfachen Mitteln die Innovationskraft Ihres Unternehmens entfesseln. Das Coworking-Prinzip ist bewusste Offenheit, geteiltes Wissen und echte Zusammenarbeit und schafft dadurch eine Arbeitskultur, in der Menschen ihre beste Leistung entfalten koennen. So entstehen zufriedene, selbstbestimmte Teams, die wieder zu echten Innovationen faehig sind.Der InhaltUrspruenge, Grundwerte und Social Impact von CoworkingDie 8 Coworking-PrinzipienCoworking fuer SelbststaendigeCoworking im Unternehmen Theorie und PraxisCoworking im urbanen und globalen KontextTools, Methoden und Websites im Coworking-Kontext Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.…

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    Verlag: Styria, 1997

    3222126003 / 9783222126000

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    Paperback. Zustand: Brand New. 226 pages. German language. 5.83x0.52x8.27 inches. In Stock.

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    Verlag: Springer Gabler Jul 2026, 2026

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    Anbieter: Rheinberg-Buch Andreas Meier eK, Bergisch Gladbach, DeutschlandRheinberg-Buch Andreas Meier eK

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    Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware -Während wir noch über New Work und Agilität diskutieren, arbeiten moderne Unternehmen längst anders. Flexibler. Kreativer. Erfolgreicher. Die Lösung liegt in einer Arbeitsform aus der Welt der Selbstständigen: Coworking. Was Freelancer und Start-ups zum Erfolg führt, transformiert auch traditionelle Unternehmen wenn Sie den Mut haben, Ihre Räume zu öffnen. In diesem Fachbuch zeigt Ihnen die Autorin, wie Sie Öffnung und Wandel in der Unternehmenskultur ermöglichen, wie Sie Ihre Räume so gestalten, dass echte Kollaboration im Team entsteht und wie Sie mit einfachen Mitteln die Innovationskraft Ihres Unternehmens entfesseln. Das Coworking-Prinzip ist bewusste Offenheit, geteiltes Wissen und echte Zusammenarbeit und schafft dadurch eine Arbeitskultur, in der Menschen ihre beste Leistung entfalten können. So entstehen zufriedene, selbstbestimmte Teams, die wieder zu echten Innovationen fähig sind.Der InhaltUrsprünge, Grundwerte und Social Impact von CoworkingDie 8 Coworking-PrinzipienCoworking für SelbstständigeCoworking im Unternehmen Theorie und PraxisCoworking im urbanen und globalen KontextTools, Methoden und Websites im Coworking-Kontext 228 pp. Deutsch.…

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    Verlag: Springer Vieweg Jul 2026, 2026

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    Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware -Während wir noch über New Work und Agilität diskutieren, arbeiten moderne Unternehmen längst anders. Flexibler. Kreativer. Erfolgreicher. Die Lösung liegt in einer Arbeitsform aus der Welt der Selbstständigen: Coworking. Was Freelancer und Start-ups zum Erfolg führt, transformiert auch traditionelle Unternehmen wenn Sie den Mut haben, Ihre Räume zu öffnen. In diesem Fachbuch zeigt Ihnen die Autorin, wie Sie Öffnung und Wandel in der Unternehmenskultur ermöglichen, wie Sie Ihre Räume so gestalten, dass echte Kollaboration im Team entsteht und wie Sie mit einfachen Mitteln die Innovationskraft Ihres Unternehmens entfesseln. Das Coworking-Prinzip ist bewusste Offenheit, geteiltes Wissen und echte Zusammenarbeit und schafft dadurch eine Arbeitskultur, in der Menschen ihre beste Leistung entfalten können. So entstehen zufriedene, selbstbestimmte Teams, die wieder zu echten Innovationen fähig sind.Der InhaltUrsprünge, Grundwerte und Social Impact von CoworkingDie 8 Coworking-PrinzipienCoworking für SelbstständigeCoworking im Unternehmen Theorie und PraxisCoworking im urbanen und globalen KontextTools, Methoden und Websites im Coworking-Kontext.…

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    Verlag: Springer Gabler, 2026

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    Taschenbuch. Zustand: Neu. Das Coworking-Prinzip | Wie wir eine neue Arbeitskultur, mehr Zusammenarbeit und Innovation erschaffen | Helga Schuller | Taschenbuch | xviii | Deutsch | 2026 | Springer | EAN 9783662726273 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Gabler in Springer Science + Business Media, Tiergartenstr. 15-17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.…

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    Brief (1 S. 4°) mit Ort, Datum, eigenhändiger Unterschrift in Tinte signiert DEIN WILLY Dresden, 25.VIII.1955 - an den Deutscher Schriftsteller-Verband Berlin, z.H. Koll. Scherner ausführlich über seine Ablehnung des Verbandes ".Ich weine dem Verband keine Träne nach und werde auch wie bisher in der AG Junger Autoren für meine Sache werben.Wer hat meinen Antrag bearbeitet ? Offenbar können diese Kollegen zum Schlagertext nicht recht Stellung nehmen." DAZU : Brief des DSV, Dresden 22.VIII.1955 (2 S. quer 8° mit Logo DSV) eigenhändig signiert SCHRAMMEL an Willy Schüller mit Ablehnung seines Aufnahmeantrags ".Leider liegen uns zu einer literarischen Beurteilung nur 8 Liedtexte vor. Davon abgesehen würden auch 30 und noch mehr Texte für eine Aufnahme noch nicht genügen.".…

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    Verlag: Springer Gabler Jul 2026, 2026

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    Taschenbuch. Zustand: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Während wir noch über New Work und Agilität diskutieren, arbeiten moderne Unternehmen längst anders. Flexibler. Kreativer. Erfolgreicher. Die Lösung liegt in einer Arbeitsform aus der Welt der Selbstständigen: Coworking. Was Freelancer und Start-ups zum Erfolg führt, transformiert auch traditionelle Unternehmen wenn Sie den Mut haben, Ihre Räume zu öffnen. In diesem Fachbuch zeigt Ihnen die Autorin, wie Sie Öffnung und Wandel in der Unternehmenskultur ermöglichen, wie Sie Ihre Räume so gestalten, dass echte Kollaboration im Team entsteht und wie Sie mit einfachen Mitteln die Innovationskraft Ihres Unternehmens entfesseln. Das Coworking-Prinzip ist bewusste Offenheit, geteiltes Wissen und echte Zusammenarbeit und schafft dadurch eine Arbeitskultur, in der Menschen ihre beste Leistung entfalten können. So entstehen zufriedene, selbstbestimmte Teams, die wieder zu echten Innovationen fähig sind.Der InhaltUrsprünge, Grundwerte und Social Impact von CoworkingDie 8 Coworking-PrinzipienCoworking für SelbstständigeCoworking im Unternehmen Theorie und PraxisCoworking im urbanen und globalen KontextTools, Methoden und Websites im Coworking-Kontext 228 pp. Deutsch.…

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