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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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In den WarenkorbZustand: Good. 1st Edition. Former library book; may include library markings. Used book that is in clean, average condition without any missing pages.
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Globalizing Human Resource Management (Global HRM)
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 7,64
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Fair. No Jacket. Former library book; Readable copy. Pages may have considerable notes/highlighting. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less 1.1.
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Globalizing Human Resource Management (Routledge Global HRM)
Anbieter: Reuseabook, Gloucester, GLOS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 3,10
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Used; Very Good. Dispatched, from the UK, within 48 hours of ordering. Though second-hand, the book is still in very good shape. Minimal signs of usage may include very minor creasing on the cover or on the spine.
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Globalizing Human Resource Management (Global HRM)
Anbieter: Phatpocket Limited, Waltham Abbey, HERTS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 1,18
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Erstausgabe
EUR 5,40
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In den WarenkorbZustand: Very Good. 1st Edition. Ships from the UK. Former library book; may include library markings. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects.
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Globalizing Human Resource Management (Routledge Global Human Resource Management Series)
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 2,96
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In den WarenkorbZustand: Good. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. In good all round condition. Library sticker on front cover. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,600grams, ISBN:9780415305532.
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EUR 3,00
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In den WarenkorbSoftcover. Zustand: Très bon. Ancien livre de bibliothèque. Légères traces d'usure sur la couverture. Salissures sur la tranche. Edition 2004. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Slight signs of wear on the cover. Stains on the edge. Edition 2004. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.
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EUR 60,87
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In den WarenkorbZustand: Good. Exact ISBN match. Immediate shipping. No funny business.
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 71,44
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In den WarenkorbPAP. Zustand: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 78,29
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Globalizing Human Resource Management (Paperback)
Verlag: Taylor & Francis Ltd, London, 2016
ISBN 10: 1138950696 ISBN 13: 9781138950696
Sprache: Englisch
Anbieter: Grand Eagle Retail, Bensenville, IL, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 80,64
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: new. Paperback. This new edition of Globalizing Human Resource Management examines the strategic and global issues of HRM by showing how organizations address the tradeoffs between global integration and local responsiveness. Sparrow, Brewster, and Chung discuss varying methods of globalized talent management and employer branding and conclude with a multi-dimensional approach to HRM.The second edition includes: Updated analyses of talent management, employer branding, and outsourcing of HRM Broader geographic focus, including a new focus on Asian firms and other emerging markets Exploration of the impact of strategic management thinking on HR as well as the latest research in other areas, such as operations, marketing, and economic geographyComplementing traditional international HRM texts, this is an ideal book for any student interested in the actual strategic logics being pursued by the HR function today. This new edition examines the strategic and global issues of HRM by showing how organizations address the tradeoffs between global integration and local responsiveness. Sparrow, Brewster, and Chung discuss varying methods of globalized talent management and employer branding and conclude with a multi-dimensional approach to HRM. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: GreatBookPrices, Columbia, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Globalizing Human Resource Management (Global HRM)
Anbieter: Lucky's Textbooks, Dallas, TX, USA
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EUR 85,30
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 72,57
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Globalizing Human Resource Management (Global HRM)
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 75,77
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Globalizing Human Resource Management (Global HRM)
Anbieter: Chiron Media, Wallingford, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
EUR 72,69
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: New.
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EUR 90,99
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Vereinigtes Königreich
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EUR 74,55
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In den WarenkorbPaperback / softback. Zustand: New. New copy - Usually dispatched within 4 working days. 666.
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Globalizing Human Resource Management (Global HRM)
Anbieter: California Books, Miami, FL, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 95,75
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 80,61
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Globalizing Human Resource Management
Verlag: Taylor and Francis Ltd, GB, 2016
ISBN 10: 1138950696 ISBN 13: 9781138950696
Sprache: Englisch
Anbieter: Rarewaves.com USA, London, LONDO, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 99,95
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: New. This new edition of Globalizing Human Resource Management examines the strategic and global issues of HRM by showing how organizations address the tradeoffs between global integration and local responsiveness. Sparrow, Brewster, and Chung discuss varying methods of globalized talent management and employer branding and conclude with a multi-dimensional approach to HRM.The second edition includes: Updated analyses of talent management, employer branding, and outsourcing of HRM Broader geographic focus, including a new focus on Asian firms and other emerging markets Exploration of the impact of strategic management thinking on HR as well as the latest research in other areas, such as operations, marketing, and economic geographyComplementing traditional international HRM texts, this is an ideal book for any student interested in the actual strategic logics being pursued by the HR function today.
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 86,38
Währung umrechnenEUR 10,50 für den Versand von Irland nach USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. Revised edition of Globalizing human resource management, 2004. Series: Global HRM. Num Pages: 316 pages, 7 colour illustrations, 5 colour tables, 7 colour line drawings. BIC Classification: KJK; KJMV2. Category: (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 178 x 248 x 20. Weight in Grams: 650. . 2016. 2nd Edition. Paperback. . . . .
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Globalizing Human Resource Management (Global HRM)
Anbieter: Chiron Media, Wallingford, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
EUR 84,28
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: New.
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 89,53
Währung umrechnenEUR 14,34 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 2nd revised edition. 568 pages. 9.50x6.75x0.75 inches. In Stock.
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 92,40
Währung umrechnenEUR 9,95 für den Versand von Deutschland nach USAAnzahl: 3 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New.
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GLOBALIZING HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Anbieter: Speedyhen, London, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 66,34
Währung umrechnenEUR 47,03 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbZustand: NEW.
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
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EUR 107,94
Währung umrechnenEUR 9,04 für den Versand innerhalb von/der USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. Revised edition of Globalizing human resource management, 2004. Series: Global HRM. Num Pages: 316 pages, 7 colour illustrations, 5 colour tables, 7 colour line drawings. BIC Classification: KJK; KJMV2. Category: (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 178 x 248 x 20. Weight in Grams: 650. . 2016. 2nd Edition. Paperback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Globalizing Human Resource Management
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 127,99
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 2nd revised edition. 568 pages. 9.50x6.75x0.75 inches. In Stock.
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Globalizing Human Resource Management
Verlag: Taylor & Francis Sep 2016, 2016
ISBN 10: 1138950696 ISBN 13: 9781138950696
Sprache: Englisch
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 84,80
Währung umrechnenEUR 63,29 für den Versand von Deutschland nach USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbTaschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - This new edition examines the strategic and global issues of HRM by showing how organizations address the tradeoffs between global integration and local responsiveness. Sparrow, Brewster, and Chung discuss varying methods of globalized talent management and employer branding and conclude with a multi-dimensional approach to HRM.
