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Managing Change To Reduce Resistance (Results-Driven Manager, The)
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 7,48
Währung umrechnenKostenlos für den Versand innerhalb von/der USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less 0.64.
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Becoming an Effective Leader (Harvard Results Driven Manager)
Verlag: Harvard Business School Press, 2005
ISBN 10: 1591397804 ISBN 13: 9781591397809
Sprache: Englisch
Anbieter: Cambridge Recycled Books, Cambridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 3,56
Währung umrechnenEUR 25,93 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good. Appears to have hardly been read.
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Results Driven Manager: Business Etiquette for the New Workplace (Harvard Results Driven Manager)
Verlag: Harvard Business School Press, 2005
ISBN 10: 1591399742 ISBN 13: 9781591399742
Sprache: Englisch
Anbieter: HALCYON BOOKS, LONDON, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 4,28
Währung umrechnenEUR 26,51 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good. . ALL ITEMS ARE DISPATCHED FROM THE UK WITHIN 48 HOURS ( BOOKS ORDERED OVER THE WEEKEND DISPATCHED ON MONDAY) ALL OVERSEAS ORDERS SENT BY TRACKABLE AIR MAIL. IF YOU ARE LOCATED OUTSIDE THE UK PLEASE ASK US FOR A POSTAGE QUOTE FOR MULTI VOLUME SETS BEFORE ORDERING.
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Managing Change to Reduce Resistance [The Results-driven Manager (RDM)].
Verlag: Harvard Business School Press, Boston, 2005
ISBN 10: 1591397812 ISBN 13: 9781591397816
Sprache: Englisch
Anbieter: BOOKHOME SYDNEY, Annandale Sydney, NSW, Australien
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 8,64
Währung umrechnenEUR 24,66 für den Versand von Australien nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbPaperback small trade, very good condition, figures, minor edgewear, barcode sticker inside rear cover. 198 pp. This book from the Harvard Business School will help you to manage change in the workplace. The book covers: ways to combat complacency, burnout, and other common obstacles to change - communicate about change in ways that lead to positive action - and ways to reduce anxiety and negativity.
